2025年是全面贯彻落实党的二十届三中全会精神的开局之年之年，也是推动宣传思想文化工作高质量发展迈向新台阶的关键一年，做好宣传思想文化工作任务艰巨、责任重大，各级党组织和广大党员干部要以高度的政治责任感和使命感，深入贯彻新时代党的建设总要求，坚持改革创新，坚持问题导向，不断提升宣传思想文化工作质量和水平，充分发挥宣传思想文化工作的引领保障作用，为国有企业改革发展提供强大动力，推动企业在新发展格局中实现更大作为。

一、主要工作目标

（一）思想武装坚强有力。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，启智润心、赋能开局，将党的创新理论的思想伟力转化为干事创业的强大动力，推动公司营业收入、利润总额等10项指标再创创历史新高。

（二）宣传报道创新有效。以系统观念抓宣传，完善“定要点、重策划、促融合、抓考核”的工作机制，精心策划组织“五项宣传”，确保系列报道浓墨重彩、主流舆论全面壮大，有效巩固团结奋进的思想基础，推动企业影响力和美誉度明显提升。

（三）文化强企主动有为。打好文化滋养、文体活动、文艺创作、文明创建“组合拳”，深化精神文明建设“四大工程”，打造全市文明单位。厚植企业文化，丰富职工文体活动，推出精品力作，选树大国工匠等“国字号”先进典型，开展专题宣传，大力培育企业先进精神，公司干事创业氛围浓厚。

（四）意识形态管理有方。牢牢把握意识形态领域的领导权和主动权，完善“采编播发”工作体系，深化融媒体建设，管好阵地，带好队伍，做好报道，当好党的忠诚“喉舌”，为广大党员干部火热实践“鼓与呼”，公司人心思齐、人心思进、人心思上，以强劲的思想动力促进企业高质量发展。

二、主要工作任务

（一）坚定主心骨，提升思想新高度。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，坚决践行“两个维护”，确保工作始终沿着正确的方向前进。完善“第一议题”学习机制。印发《关于深化落实“第一议题”制度的通知》，完善党务工作部门牵头研学、相关职能部门负责领学、综合管理部门开展督办的“第一议题”学习工作机制，建立工作落实台账，及时跟进学习习近平总书记重要讲话和指示批示精神，并自查自纠贯彻落实情况，确保理论学习见成效。健全党委中心组学习体系。修订实施细则,每年制定学习计划，深入基层开展巡听旁听，健全党委中心组学习“三位一体”工作制度，做实做细集中学习和专题研讨，公司班子成员每人均领题调研并带动机关部室广泛调研，坚持在思考中深化认识、在交流中解决问题，有力增强政治判断力、政治领悟力和政治执行力。拓展“六学联动”学习教育模式。围绕增强高质量发展的思想“源动力”，推动及时跟进学、党课辅导学、交流研讨学、掌上阅读学、红色沉浸学、主题实践学“六学联动”，创新编制学习电子书和思维导图，开设理论学习专题专栏和宣讲活动，每年开展专题读书班，掀起大学习、大讨论、大培训、大宣讲、大调研的热潮，公司班子成员结合改革发展中心工作讲党课，推动党的创新理论全员“传”、全域“播”。形成学以致用的工作闭环。坚持学做结合、以知促行，运用党的创新理论的世界观方法论促进提质增效和转型发展。自觉在现代化经济体系建设的大局下谋划公司高质量发展，积极服务国家长三角一体化发展等重大战略，全面构建煤炭、煤电、新能源“三业协同”发展新格局，以“企之所能”服务“国之大者”。

（二）唱响主旋律，强化宣传新担当。突出宣传内容方法创新，完善强化主流舆论引导的工作模式，精准有效服务企业高质量发展。聚焦“治”，健全“五个一”宣传工作新格局。一是制定一个要点，印发年度宣传思想文化工作要点，并逐月分解重点任务措施。二是建立一套制度，聚焦规范宣传工作原则、内容要求、队伍培养、阵地建设和奖惩办法，出台《公司宣传工作管理办法》和《关于进一步加强公司新闻宣传质量和时效管理工作的通知》等制度。三是拓展一方阵地，坚持传统媒体与新媒体齐头并进，构建“台报网微站屏栏”立体化媒体矩阵，做到线上线下全覆盖。四是抓好一个关键，以推动采摄编播一体化为重点，打造公司融媒体中心和矿厂融媒体工作室，制作“一图看懂”“划重点”等形式丰富的新媒体作品。五是健全一项机制，完善宣传报道“明目标、守阵地、盯组稿、抓考核”的工作体系，推动各类阵地多样化宣传、互动化传播、动态化管理。突出“效”，做实“三类重点”宣传报道。一是统筹发力媒体宣传，组织“学习宣传贯彻党的二十大精神”“国企改革深化提升行动”等专题宣传，开设“观点·深度”“公司评论”等专栏，加大奋斗故事报告式和发展成就综述式的报道。二是精心做好典型宣传，组织座谈交流走访，采写先进人物通讯，制作先锋相册，开设“公司榜样”专版专栏，专题策划劳模、工匠等先进事迹宣传，深入开展典型报道，推出一批忠于事业、实绩突出的典型，培育企业先进精神，激励职工见贤思齐。三是创新实施示范宣传，组织各单位干部特别是主要负责同志积极带头撰写理论文章和评论文章，提高系统思维能力和工作统筹能力，为推动公司高质量发展建言献策。