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在公司2025年党委工作暨党风廉政建设工作会议上的报告

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发布时间:2024-12-06

持之以恒落实全面从严治党

以优良作风为矿井高质量发展提供坚强保障

——在2025年党委工作暨党风廉政建设工作会议上的报告

党委副书记、纪委书记**

同志们:

根据会议安排,现在我向大会作党风廉政建设工作报告。

一、2024年工作回顾

2024年是深入学习贯彻党的二十大精神的关键之年,在集团公司党委、纪委的坚强领导下,矿党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的二十大、二十届 中 纪 委 历次全会精神,以党建提升领航发展提效,以从严治党保障发展提质,以作风转变助推发展提速,党风廉政建设迈上新台阶。一年来,我们较好地开展了XX主题教育、纪检监察干部队伍教育整顿2件政治生活大事,较好地通过了省委巡视集团公司党委联动整改、集团公司党委内部巡察2项政治检视,较好地推动了矿党委党建三级矩阵品牌提升这一件政治建设要事,矿井彰显出深化全面从严治党的鲜明导向,呈现出以高质量党建赋能高质量发展的启航态势。

一年来主要做了以下5个方面工作:

(一)扛责在肩,落实“两个责任”。一是坚守政治站位,践行主体责任。扎实开展主题教育,通过党委会、党委理论学习中心组学习全面从严治党和党风廉政建设内容X次。完善省委巡视反馈问题联动整改和集团公司党委巡察反馈问题整改机制,出台巡察整改长效机制文件,截至目前,联动整改问题X个已完成X个,完善制度X项,追责问责X人;巡察整改方案已经集团公司党委巡察办初审,整改工作有序推进中。二是突出政治要项,履行监督职能。矿纪委制定完善X大类X项任务的年度政治监督清单,围绕主题教育、巡视巡察整改、环保督察整改、意识形态工作和安全生产等重大部署,动态开展政治监督,并及时向党委提交监督报告,有效推动任务落实。三是主动率先垂范,落实“一岗双责”。督促领导班子成员上廉政党课X次、到基层检查指导廉政工作X次,开展廉政谈话X次、强化各领域廉政建设责任。

(二)强化监督,防范廉洁风险。一是深化精准监督。开展滴灌式廉洁风险排查,紧盯“八大员”等关键岗位、节假日等关键时段、人财物等关键领域,开展明察暗访,不断提升主动发现问题线索的能力,持续精准纠治作风不严不实、工作程序不规范、不正之风和“微腐败”问题。二是整合监督力量。深化大监督格局,推动党内监督、职能监督、民主监督、专项监督四类监督贯通协同,建立常态化督查和专项监督检查制度,严格落实“清单+闭环”“督查+问责”机制,形成监督合力。每季度召开大监督工作例会,与重点任务督查督办紧密结合,做到监、查、督、改闭环推进。全年共开展监督X项,完成X项,督办完成率达到X%。

(三)深化教育,建设廉洁文化。一是加强日常警示教育。深入开展典型违纪违法案例学习、庭审直播收看、纪法学习测试以及廉洁家风建设、杜绝酒驾醉驾、违规宴等各类承诺书签订活动,开展新任职管理人员暨年轻干部廉政培训,对年轻干部专题廉政教育谈话,引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。二是打造廉洁文化品牌。落实警示教育“六进”要求,结合我矿实际,实施“五廉工程”,开展观看警示教育片、红色电影、召开典型案例警示教育座谈会、领导干部讲授廉政党课等内容的“八个一”活动,打造出矿纪委“清韵XX”廉洁文化品牌。

(四)纠树并举,树牢严的基调。一是严肃开展专项整治。开展深化群众身边不正之风和“微腐败”专项整治、违规发放工资奖金、津补贴专项整治、酒驾醉驾专项治理、违规吃喝问题专项整治等,严厉打击违规行为。二是不断强化案件查办。认真落实中央八项规定精神,持之以恒纠四风,深挖“微腐败”问题根源,全年办理信访举报X项,查办问题线索X件,给予党纪处分X人,强化不敢腐的震慑。三是持续深化作风建设。认真贯彻落实集团公司“改办优”十五条举措,加大干部作风督查力度,开展作风督查X次,查处违反作风建设规定X人次。

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