在集团公司2024年党委暨党风廉政建设工作会议上的报告

深入学习贯彻党的二十大精神

推动党风廉政建设向纵深发展

为集团公司高质量发展提供坚强保障

——在集团公司2024年党委暨党风廉政建设工作会议上的报告

同志们：

受集团公司党委委托，我向会议作党风廉政建设工作报告。

一、2024年工作回顾

2024年是党和国家历史上极为重要的一年，也是集团公司党风廉政建设工作关键之年。一年来，集团公司党委在省委、省纪委监委以及省国资委党委的正确领导下，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习宣传贯彻党的二十大精神，坚决扛起管党治党政治责任，深入推进全面从严治党，坚定不移正风肃纪反腐，一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”，顺利完成了省委对集团公司党委的巡视、审计等工作，企业政治生态持续优化，为企业高质量发展提供了坚强保障。

(一)坚持党的领导，把牢政治方向，政治站位进一步提高。加强党委对党风廉政建设工作的集中统一领导，确保在思想上行动上始终同上级党委保持高度一致。政治学习持续提质。坚决落实“第一议题”制度，切实增强政治理论学习的自觉性、主动性和连续性，不断用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。党委理论学习中心组和党委会累计学习全面从严治党和党风廉政建设xx次，切实提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。政治责任持续夯实。召开党委工作暨党风廉政建设工作会议以及党风廉政建设重点工作推进会；党委书记主持党委会研究廉政建设事项xx个；出台《党委领导班子成员履行“一岗双责”推进全面从严治党若干规定》等文件，开展党风廉政建设“两个责任”考核并强化结果运用，有效压紧压实管党治党主体责任。政治监督持续深化。聚焦企业发展、统筹发展和安全等要求，跟进监督、全程监督、精准监督，做到党中央重大决策部署到哪里、政治监督就跟进到哪里，上级对集团公司的环保督察、审计、巡视等工作圆满完成，“一改两为”、国企改革三年行动、“三个全面”专项行动、意识形态、提质扩量增效等工作落地见效。政治生活持续规范。认真贯彻执行新形势下党内政治生活若干准则，严格落实民主生活会制度，督促中层以上管理人员在民主生活会上就个人接受函询和问责情况作出说明或检查。

(二)坚持贯通融合，聚焦权力运行，监督效能进一步提升。紧盯领导班子、领导干部规范正确行使权力问题，统筹监督资源，强化日常监督，切实提升监督治理效能。法人治理结构更加完善。修订公司章程和党委前置研究讨论事项清单(2024版)，完善“三重一大”决策制度实施办法，调整董事会专门委员会，制定董事会向经理层授权管理办法和经理层向董事会报告工作制度等文件，党委会、董事会、经理层权责更加清晰，运行更加规范。集团公司共召开党委会xx次，审议议题xxx项，前置研究讨论重要事项xx项。内部监督资源更加聚焦。构建了大监督工作例会、信息公开、销号管理、动态调整、督查督办和失责问责“六位一体”的工作机制，推动大监督工作规范化制度化。统筹党内监督、职能监督、专项监督等资源，紧紧围绕上级重大决策部署和企业重点工作任务，确定了本年度xx个大监督重点项目，强化督查督办，大监督重点项目稳步推进，预计年底全部完成。内部巡察作用更加彰显。研究制定《集团公司党委2024年-2028年巡察工作规划》和2024年度三轮六家巡察计划，顺利完成对1家基层党委巡察“回头看”和x家基层党委巡察(其中完成3家基层党委巡视联动巡察)。扎实推进巡察整改，督促被巡察单位党委严格落实巡察整改方案，确保巡察问题整改落到实处。问题整改成效更加显著。严格落实省国资委关于“三个全面”专项行动的部署要求，制定企业实施方案和时间表、路线图，建立日常跟踪、阶段推进、检查指导等工作机制，全面清底了11类问题共计xxx条，将其中基本完成整改的xx条问题、未完成整改的xx条问题纳入持续整改范围。截至目前，已完成整改xxx个，基本完成整改xx个，整改完成率100%。

(三)坚持久久为功，持续正风肃纪，作风建设进一步加强。坚定不移落实中央八项规定精神，一年接着一年抓，一个节点一个节点坚守，以钉钉子精神纠“四风”树新风。加强重要节点作风建设。紧盯“元旦春节”、“五一端午”、“中秋国庆”等节点，下发通知、编发短信，及时转发典型案例，加大监督检查力度，两级纪委累计开展各类监督检查xxx余次。点明道姓通报内部查处的四起违反中央八项规定精神典型问题，教育引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。深入开展常态化干部作风督查。紧盯节假日和周末等关键节点，组织开展干部值带班督查14次，发布通报12期，发现问题xxx条，通报约谈xx人次。扎实推进改作风办实事优环境工作。制定《集团公司改作风办实事优环境若干举措》，明确了16项工作举措和xx项重点工作任务，坚持定期调度，确保有序推进。严肃惩治“六不”问题，查处不务实、违反招投标问题x个，给予党纪处分x人；不知止、违反中央八项规定精神问题x个，给予党纪处分x人；约谈不进取、未完成进尺任务问题x次，约谈不守信、瞒报安全事故问题1次，促进干部履职尽责。坚决整治群众身边的不正之风和“微腐败”问题。积极巩固拓展“小微腐败”专项整治成果，累计查处基层“微腐败”问题x件，给予党纪处分x人。

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（奋书文库首发，全文约9300字）