同志们：

在全市上下全力推动高质量发展的关键时期，我们迎来了2025年XX创新区工作会议。这一年，是“十四五”规划收官与“十五五”规划开局的承上启下之年，对创新区而言，更是抢抓机遇、实现突破的重要节点。我们必须深刻认识到自身肩负的使命与责任，以高度的政治自觉和强烈的担当精神，全面谋划和推进创新区各项工作，为全市发展注入强劲动力。接下来，我将从四个方面，对创新区今年的工作进行部署。

一、锚定目标，凝聚共识，夯实发展根基

（一）精准对标，明晰发展定位。一是紧扣战略定位，聚焦主责主业。创新区被市委、市政府赋予“创新创业主阵地、青年友好示范区、活力绽放新中心”的重要定位，这是我们开展一切工作的根本遵循。我们要紧紧围绕这一定位，将资源和精力集中于创新创业领域，加大对科技创新企业的扶持力度，构建完善的创新创业生态体系。通过打造专业化的众创空间、孵化器，为初创企业提供低成本、便利化的创业环境。同时，积极引进高端科研机构和创新平台，提升区域的创新能力和核心竞争力，切实肩负起创新创业主阵地的重任。二是立足区域特色，塑造独特优势。XX创新区具有独特的区位、资源和人才优势。我们要深入挖掘这些优势，打造具有辨识度的发展特色。在产业布局上，结合XX的产业基础和创新区的发展定位，重点培育新兴产业和未来产业。例如，依托XX的制造业优势，发展智能制造、工业互联网等产业，推动传统产业转型升级。利用创新区的生态环境优势，打造绿色低碳产业发展高地。通过塑造特色优势，吸引更多的优质项目和人才汇聚，提升创新区在区域竞争中的地位。三是对标先进地区，提升发展水平。在发展过程中，我们要积极对标国内外先进的创新区域，如深圳南山、上海张江等。学习他们在创新政策制定、创新资源集聚、创新服务优化等方面的先进经验。通过对比分析，找出我们与先进地区的差距，明确努力方向。同时，结合创新区的实际情况，将先进经验进行本土化改造，制定出符合创新区发展需求的政策和措施，不断提升创新区的发展水平，努力在全国创新版图中占据一席之地。

（二）协同联动，强化发展合力。一是加强内部协同，优化资源配置。创新区内部各部门、各板块之间要加强协同合作，打破部门壁垒，实现资源共享和优势互补。在项目推进过程中，建立高效的协调机制，确保规划、建设、招商、服务等环节紧密衔接。例如，规划部门要提前与招商部门沟通，根据招商需求优化区域规划；建设部门要按照项目进度要求，加快基础设施建设。通过加强内部协同，提高工作效率，优化资源配置，形成推动创新区发展的强大合力。二是深化与开发区联动，实现互利共赢。创新区与开发区要进一步深化联动发展，充分发挥各自的优势，实现互利共赢。在产业发展上，加强产业协同，形成产业链上下游互补的发展格局。创新区专注于科技创新和新兴产业培育，开发区则依托成熟的产业基础，进行产业规模化发展。双方可以通过共建产业园区、开展产业合作项目等方式，促进产业协同发展。在基础设施建设方面，加强互联互通，实现资源共享，降低发展成本，共同提升区域的综合竞争力。三是拓展外部合作，融入区域发展大局。创新区要积极拓展与周边地区、国内外其他创新区域的合作，融入更大范围的区域发展大局。加强与长三角地区其他城市的创新合作，参与长三角科技创新共同体建设，在科技成果转化、人才流动、产业协同等方面加强交流与合作。同时，积极开展国际合作，引进国外先进的技术、人才和创新资源，提升创新区的国际化水平，为创新区的发展注入新的活力。

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二、聚焦产业，优化服务，提升发展质效

（一）精准招商，优化产业结构。一是明确招商方向，聚焦重点产业。我们要深入研究产业发展趋势，结合创新区的定位和优势，明确招商方向。聚焦新一代信息技术、生物医药、新能源、新材料等战略性新兴产业，以及数字经济、创意设计等未来产业。围绕这些重点产业，制定详细的招商目录和计划，有针对性地开展招商活动。通过精准招商，引进一批具有核心竞争力和高成长性的优质项目，优化创新区的产业结构，提升产业发展层次。二是拓宽招商渠道，创新招商方式。在招商过程中，我们要积极拓宽招商渠道，创新招商方式。除了传统的参加招商展会、举办招商推介会等方式外，还要充分利用互联网、大数据等技术手段，开展线上招商。建立创新区招商网站和社交媒体平台，及时发布招商信息，吸引全球范围内的优质项目。同时，加强与专业招商机构、行业协会、商会的合作，借助他们的资源和渠道，拓展招商网络。通过多元化的招商渠道和创新的招商方式，提高招商工作的效率和质量。三是强化招商评估，把控项目质量。为了确保引进的项目符合创新区的发展需求，我们要强化招商评估机制，严格把控项目质量。建立科学的项目评估指标体系，从项目的产业前景、技术水平、市场竞争力、环保要求、投资强度等多个方面进行评估。在项目引进过程中，组织相关部门和专家对项目进行评审，确保引进的项目具有较高的质量和发展潜力。同时，加强对项目落地后的跟踪评估，及时发现和解决项目发展过程中出现的问题，保障项目顺利实施。

（二）加速项目建设，推动产业落地。一是优化项目推进机制，提高建设效率。项目建设是产业发展的关键环节。我们要优化项目推进机制，建立健全项目跟踪服务制度，为每个项目配备专门的服务团队，及时协调解决项目建设过程中遇到的问题。制定详细的项目推进计划，明确时间节点和工作任务，倒排工期，确保项目按时开工、按时建设、按时投产。加强对项目建设的监督检查，建立项目建设考核机制，对工作不力、影响项目进度的单位和个人进行严肃问责，提高项目建设效率。二是加强要素保障，确保项目顺利实施。项目建设需要土地、资金、人才等要素的保障。我们要加强与相关部门的沟通协调，积极争取土地指标，优先保障重点项目的用地需求。拓宽项目融资渠道，鼓励金融机构加大对项目的信贷支持，引导社会资本参与项目建设。同时，加强人才保障，通过制定人才引进政策、搭建人才服务平台等方式，为项目建设提供充足的人才支持。通过加强要素保障，为项目顺利实施创造良好条件。三是推动项目投产达效，实现产业集聚发展。项目建成投产后，我们要积极推动项目投产达效。加强对企业的生产经营指导，帮助企业解决生产过程中遇到的技术、市场等问题，促进企业尽快实现满负荷生产。同时，围绕产业链上下游，积极引进相关配套企业，完善产业生态，实现产业集聚发展。通过推动项目投产达效，形成产业发展的规模效应，提升创新区的产业竞争力。

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三、创新驱动，人才引领，增强发展动力

（一）完善创新体系，提升创新能力。一是加强创新平台建设，集聚创新资源。创新平台是集聚创新资源、提升创新能力的重要载体。我们要加大对创新平台的建设力度，积极引进和培育国家级、省级创新平台。通过建设重点实验室、工程技术研究中心、产业技术创新联盟等创新平台，吸引高校、科研院所和企业的创新资源集聚。加强创新平台的管理和运营，提高平台的创新服务能力，为企业和科研人员提供良好的创新环境。二是推动科技成果转化，促进创新与产业融合。科技成果转化是实现创新价值的关键环节。我们要建立健全科技成果转化机制，加强与高校、科研院所的合作，促进科技成果与产业需求的对接。设立科技成果转化专项资金，对科技成果转化项目给予支持。搭建科技成果转化服务平台，提供技术评估、交易、知识产权保护等服务，降低科技成果转化的风险和成本。通过推动科技成果转化，促进创新与产业的深度融合，提高创新对经济发展的贡献率。三是优化创新生态环境，激发创新活力。良好的创新生态环境是激发创新活力的重要保障。我们要加强知识产权保护，严厉打击侵权行为，维护创新者的合法权益。完善科技金融服务体系，发展风险投资、科技保险等金融业态，为创新企业提供多元化的融资渠道。加强创新文化建设，弘扬创新精神，营造鼓励创新、宽容失败的社会氛围。通过优化创新生态环境，激发全社会的创新活力，推动创新区成为创新的高地。

（二）加强人才工作，打造人才高地。一是完善人才政策体系，加大人才引进力度。人才是创新发展的第一资源。我们要完善人才政策体系，制定具有吸引力的人才引进政策。在人才落户、住房保障、子女教育、配偶就业等方面，为人才提供全方位的保障。加大对高层次人才、急需紧缺人才的引进力度，通过举办人才招聘会、开展人才项目对接活动等方式，吸引国内外优秀人才汇聚创新区。同时，加强对人才政策的宣传和推广，提高政策的知晓度和影响力。二是优化人才培养机制，提升人才素质。除了引进人才，我们还要注重人才的培养。建立健全人才培养机制，加强与高校、职业院校的合作，开展订单式人才培养。鼓励企业开展内部培训，提升员工的专业技能和综合素质。加强对人才的继续教育，为人才提供参加学术交流、培训进修等机会，帮助人才不断更新知识结构，提升能力水平。通过优化人才培养机制，打造一支高素质的人才队伍。三是营造良好人才环境，促进人才发展。人才环境是留住人才、用好人才的关键。我们要营造良好的人才环境，为人才提供广阔的发展空间和平台。建立人才激励机制，对在科技创新、产业发展等方面作出突出贡献的人才给予表彰和奖励。加强人才服务保障，建立人才服务专员制度，为人才提供个性化的服务。通过营造良好的人才环境，让人才在创新区安心工作、舒心生活，充分发挥人才的作用。

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四、强化执行，严格考核，确保工作落实

（一）细化工作任务，明确责任分工。一是分解目标任务，制定详细计划。将创新区全年的工作目标进行细化分解，落实到具体的部门和个人。各部门要根据总体目标，制定详细的工作计划，明确每个阶段的工作任务、时间节点和工作要求。例如，在产业招商方面，要明确每个季度的招商目标、重点招商区域和项目类型，将招商任务分解到每个招商小组和招商人员。通过制定详细计划，使各项工作有序推进，确保全年目标任务的顺利完成。二是明确责任主体，强化责任担当。明确各项工作的责任主体，建立责任清单制度。每个责任主体要对所负责的工作任务负总责，切实履行职责，积极主动开展工作。对于跨部门的工作任务，要明确牵头部门和协同部门，加强沟通协调，形成工作合力。建立责任追究机制，对工作不力、推诿扯皮、未能按时完成任务的责任主体进行严肃问责，强化责任担当，确保各项工作落到实处。三是加强工作协同，形成工作合力。创新区的各项工作相互关联、相互影响，需要各部门之间加强协同配合。建立健全工作协同机制，加强信息共享和沟通协调。在项目推进过程中，规划、建设、环保、招商等部门要密切配合，共同解决项目建设过程中遇到的问题。通过加强工作协同，提高工作效率，形成推动创新区发展的强大工作合力。

（二）加强过程管理，严格工作监督。一是建立工作台账，实时跟踪进展。建立工作台账制度，对各项工作任务的进展情况进行实时跟踪记录。工作台账要详细记录工作任务的名称、责任主体、完成时限、工作进展情况等信息。各责任主体要定期更新工作台账，及时反映工作进展情况。通过工作台账，我们可以直观地了解各项工作的推进情况，及时发现问题并采取措施加以解决。二是开展定期检查，及时发现问题。定期对各项工作任务的完成情况进行检查，检查频率可以根据工作任务的重要性和紧急程度确定。检查内容包括工作任务的完成进度、工作质量、存在的问题等。通过定期检查，及时发现工作中存在的问题和不足，提出整改意见和建议，督促责任主体及时整改。对于工作进展缓慢、问题突出的部门和项目，要进行重点跟踪和督办。三是强化日常监督，规范工作行为。加强对工作过程的日常监督，规范干部职工的工作行为。建立健全内部监督机制，加强对行政审批、项目招投标、资金使用等重点领域和关键环节的监督。加强对干部职工的廉政教育，提高干部职工的廉洁自律意识，防止出现违规违纪行为。通过强化日常监督，确保各项工作依法依规开展，提高工作的规范化水平。

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