五一假期即将来临，这是我们难得的休息时间，但同时也是安全生产的关键节点。越是放假，越不能掉以轻心。今天把大家召集起来，就是想再敲敲警钟，把节前的安全生产工作部署清楚，确保大家过一个平安、祥和的假期。 

安全无小事，责任重于山。安全生产从来不是一句口号，而是关乎公司、关乎我们每一个人生命财产安全的大事。尤其在节假日期间，人员流动频繁，生产任务加重，思想上容易松懈，这些都可能成为安全隐患的诱因。我们必须时刻保持清醒，不能有丝毫麻痹大意。  

下面，我再讲几点要求：  

第一，隐患排查要彻底，坚决不留死角。节前，各部门要组织一次全面的安全隐患排查，确保“横向到边、纵向到底”。重点检查设备运行是否正常，尤其是那些长期运行的高危设备，比如叉车、压力容器等，必须确保操作人员持证上岗，设备维护记录完整。重点检查消防通道是否畅通，货物堆放是否符合规范，是否存在易燃易爆物品混放的情况。重点检查电气设备是否存在过载、短路风险，尤其是电脑、打印机等长时间通电的设备，下班后务必切断电源。

第二，值班值守要到位，确保信息畅通。五一期间，公司安排了专人值班，大家一定要严格遵守值班制度，确保24小时通讯畅通。值班人员要按时到岗，做好交接班记录，不能出现空岗、脱岗的情况。遇到突发情况，要第一时间报告，第一时间处置，绝不能因为假期而延误时机。值班期间要定时巡查重点区域，尤其是夜间，不能因为“放假了”就放松警惕。 

第三，应急处置要高效，预案演练要到位。各部门要再次梳理应急预案，确保一旦发生紧急情况，能够迅速响应、妥善处理。要提前检查灭火器、急救箱、防汛设备等物资，确保关键时刻拿得出、用得上。节前组织一次小型应急演练，比如火灾逃生、设备故障处理等，确保员工熟悉流程。要明确突发事件的报告流程，确保信息传递及时、准确，避免因信息延误导致事态扩大。  

第四，思想教育要跟上，安全意识不能松。安全生产不仅是制度问题，更是思想问题。各部门负责人要利用节前时间，再次强调安全意识，尤其是对一线员工，要反复叮嘱、敲响警钟。在节前组织一次安全教育会，结合实际案例，讲解节假日期间常见的安全隐患及防范措施。针对新入职员工，要重点强调安全操作规程，确保他们熟悉岗位风险。要鼓励员工发现隐患及时上报，形成“人人讲安全、人人抓安全”的良好氛围。  

第五，节后复工要有序，安全检查不放松。假期结束后，各部门要组织一次复工安全检查，确保设备、设施恢复正常运行，员工状态调整到位。尤其是那些假期期间未使用的设备，必须进行全面检查，确保无隐患后再投入使用。

最后，预祝大家五一假期愉快！希望大家高高兴兴放假，平平安安归来！