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电力公司在国企集团公司2024年度党建工作座谈会上的发言材料

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发布时间:2024-12-28

集团公司2024年度党建工作座谈会发言材料

(电力公司党委)

2024年,是电力公司发展的起步之年,也是关键之年。在集团公司党委的坚强领导下,电力公司党委落实全面从严治党主体责任,牢固树立党建也出生产力的理念,把党建工作摆在突出位置来抓,着力提升引领推动高质量发展的实绩实效。重点做到:

讲政治。建立党委会“第一议题”制度,认真落实中心组学习首要内容制度,深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,及时学习贯彻党的二十届三中全会、习近平总书记考察安徽重要讲话精神,共组织开展党委中心组学习x次、党委会“第一议题”学习x次;带头贯彻上级重大安排部署,切实做好电力板块安全生产、能源保供、绿色发展等工作。

强组织。研究制定党委前置研究讨论事项清单,出台党委会议事规则,召开党委扩大会议前置讨论重大经营管理事项x个;结合公司实际,成立两个基层党支部,督导各支部按规定开展“三会一课”;严格按照规定做好党员接转、党员发展、党费收缴等工作。

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存在问题与不足:一年来,电力公司党委在从严治党、引领推动高质量发展的躬身实践中,取得了一定成效,但仍需不断改进完善:一是持续夯实党建工作基础还有差距。电力公司正式成立不到一年,机构不健全,机制不完善,人员也未配备到位,工作重点放在项目建设和外部投资方面,党建基础工作与兄弟单位相比差距较大。二是推动党建工作融入中心服务大局还有差距。党建工作融入企业发展的载体、路径不够丰富多样,“两张皮”的问题依然存在,特别是在电力公司创业期,如何发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用推动发展,方法不多、效果不显。三是推动作风转变提升执行能力还有差距。具体表现在集团公司年度党委工作会议和职代会明确2024年要在省外新增**MW新能源项目投资,由于电力公司自身竞争力不强,导致这项工作未能完成。另外,XX二期、XX新能源、矿区分布式光伏等项目均未能按序时进度完成建设。在日常工作中,电力公司干部职工还存在格局不大、作风不硬、能力不足等问题。

下一步工作思路和措施:2025年,电力公司党委将全面落实管党治党责任,继续坚持植根发展抓党建、抓好党建促发展,引领推动企业高质量发展再上新台阶、再创新水平。

一是把正发展方向。切实强化政治建设,认真学习贯彻党的二十届三中全会和习近平总书记考察安徽重要讲话精神,严格落实上级重大决策,坚决做到集团公司党委有部署、电力公司见行动;通过党委中心组等形式不断强化理论学习,在学深悟透弄通做实党的创新理论中,汲取发展智慧、提高工作能力;结合内外部形势,科学谋划电力公司2025年重点工作,不断加快发展步伐、提升发展质量。

二是管好发展大局。坚持“两个一以贯之”,完善议事规则、落实前置程序,把党的领导融入到公司治理全过程;严格履行重大项目投资决策程序,确保依法合规、风险可控,经得起历史检验;加快项目建设,确保**MW风电等年度重点项目有序推进;严格落实集团公司党建工作现场会精神,深入学习兄弟单位好经验、好做法,进一步夯实党建基础工作,并结合企业实际积极开展党建品牌创建。

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