同志们：

这次会议的主要任务是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，认真落实全总十八届三次执委会议、省总十七届五次全会和全国、全省*工作会议精神，总结2024年工作，分析当前形势和任务，部署2025年工作，动员全行业职工群众为我省*高质量发展建功立业。

一、2024年主要工作

2024年，全省*系统各级工会认真学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，深入贯彻习近平总书记关于工人阶级、工运事业和工会工作的重要论述、考察*重要讲话精神，在省总工会、省*厅党组的坚强领导下，认真落实中国工会十八大、*工会十七大精神和省总工会、省*厅工作安排，围绕“*”目标和“*”工作部署，担当作为，难中求成，谱写了服务中心大局新篇章，展现了新时代产业工会新风貌。

（一）抓住一个根本，把牢政治方向

一是加强政治铸魂。注重学中“铸”。将学习宣传贯彻党的创新理论作为首要政治任务。举办全省*行业工会干部培训班，参训96人，把学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神作为开班“第一课”。注重干中“铸”。坚持以习近平总书记指引的方向、重要指示要求为根本遵循。以强化职工思想政治引领、深化产业工人队伍建设改革、维护职工合法权益等为切入点、结合点和着力点推进产业工会工作。注重贴近“铸”。全年近1／3以上的时间安排用于调查研究，深入基层一线，面对面宣讲党的创新理论、方针政策、工会举措，引领广大职工群众听党话、跟党走。

二是加强思想引领。融合宣传“引”。联合中央驻*媒体、省属主流媒体和工会、*自有媒体资源，构建大宣传格局，“五强五高”全国工人先锋号”的个人和集体、行业“五个十佳”，与*卫视、*经视等合作进行对象化、分众化的宣传。会同《*工人报》开辟“主力军风采走进**”专栏，对7名劳模、先进进行系列宣传。开展“劳模工匠进校园”活动，邀请*系统4名女劳模工匠代表为**职院600余名师生宣讲。*开设“劳模风采”专栏，*评选表彰18名优秀驾驶员。拓展阵地“引”。线上线下齐发力，利用行业新媒介和全省93个“司机之家”、系统内680个“职工之家”、158个职工书屋、115个“母婴关爱室”，大力宣传党的创新理论和工会服务。**公司发布主题小视频47个，浏览量达226万人。

三是加强心灵浸润。巾帼展风采。开展厅直系统单位“玫瑰书香·*阅芳华”主题阅读活动。在“玫瑰书香”*省女职工主题阅读活动中，获评“*领读者”1人，“*悦读者”2人，“书香家庭”4个，“优秀征文”2篇。*、*、*公司开展了具特色的女职工主题阅读活动。文艺绽风华。开展全省*行业第五届职工书法、美术、摄影作品展，共展出作品85件。选送节目《逆战》参加全省职工庆祝新中国成立75周年文艺汇演，获一等奖和最佳创意奖。赛场显活力。组建省*厅代表队参加省直单位篮球赛，获E组冠军。举办全省*行业职工羽毛球赛和厅直系统单位职工篮球赛，350名*职工踊跃参赛。组队参加全省职工篮球赛、气排球赛等赛事活动。

（二）突出一个重点，服务中心大局

一是服务产改推进。产改调研有收获。深入调研*产改工作并形成调研报告，提出对策建议。以赛提能有成效。组队参加第十五届全国*行业职业技能大赛，获*收费及监控员赛项团体成绩全国第五，*、*分别获全国第四名和第七名。*公司获国家综合立体*网*工程建设全国引领性劳动和技能竞赛优胜项目并作典型发言。省劳模工匠师徒“结对子”1个集体获评优秀组织单位，选树优秀师徒对子2对。全系统劳动竞赛和技能比武吸引近10万名职工参加。*等地技能比武取得实效。工人待遇有提升。厅直系统1人获评“全国五一劳动奖章”，1个集体获评“全国工人先锋号”。2人获全国职工“五小”创新成果奖。创建劳模和工匠人才创新工作室1个。选树行业“*标兵岗”24个、“*百岗明星”46名。职工科技创新评选征集优秀成果32件。*集团“党建在链上工建在驿站”入选全省工会重点工作创新案例。省**项目持续开办农民工夜校，年度培训2.2万人。

二是服务项目建设。深入重点项目一线走访慰问、送清凉。举办全省*建设质量安全知识竞赛，线上线下共吸引1.5万人、344个行业管理机构、136个在建项目单位参与。各地各单位举办各具特色的重点项目劳动竞赛，助力*重大项目高效安全推进，全年全省完成*固定资产投资*亿元，占年度目标的116％。

三是服务安全生产。持续推进“*杯”竞赛、“开工第一课”和“安全生产月”活动。组织参加全民安全法规知识竞赛。参与*阴“3·8”较大船舶改装闪爆事故调查。1个集体、3个班组获全国“*杯”竞赛优胜。省*集团*分公司《**车辆救援知识普及》获评全国*建设系统“安康杯”竞赛安全管理优秀成果。*、*等单位工会创新举措，助力行业安全生产大局稳定。

四是服务险重任务。发动行业职工群众全力参与2024年初3轮低温雨雪冰冻天气应对和*抢险救援。特别是在*抗击台风“格美”灾害中，我会主任担任省政府抢险救援前方指挥部*工作组组长，指挥圆满完成抢险、抢通、保安、防次生灾害任务，顺利转入灾后重建，得到省委、省政府领导充分肯定。

（三）攻坚一个难点，推进入会服务

一是推进建“家”有力度。推动建立省总工会、省*厅主要领导领衔的工作专班和工作机制，在省内外深入调研的基础上，协调*、公安、交警等部门全面摸清从业人员底数，打通工会、*部门司机数据链接，制定“1个总体实施方案＋N个专项配套方案”的支撑体系，省总、省*厅、省人社厅等七部门联合出台《改善货车司机从业环境十大优惠政策》及其实施细则，畅通“一键入会”体系，召开全省货车司机入会和服务工作现场推进会，实行一月一调度，强力抓推进、破难题。

二是服务维权有温度。拓展服务阵地，全省已建成93个综合服务型“司机之家”，181个工会服务“司机之家”和5000余个工会驿站，全年服务司机群体30万人次。丰富服务内容，开展“普惠＋专属”服务，做实传统“四季送”，年度新增1519名司机参与医疗互助，移动体检车上门为包括司机群体在内的13519人次新就业群体免费开展健康检查，组织新就业形态劳动者5673名子女参加爱心托管。提升服务质效，为包括司机群体在内的113名新就业形态劳动者开展法律援助，化解劳动纠纷39起，挽回经济损失80.3万元。工会12351和*12328热线共受理货车司机工单1299件，办结率100％，好评率99.31％。《工人日报》头版头条对*维护货车司机权益工作进行推介。*等地暖心服务司机群体有声有色。

三是工作成效有亮度。2024年全省新增货车司机入会3.03万人，为年度目标任务2.2万人的138％，全省累计入会9万人；新增网约车司机入会9000人，累计入会2万人。我省*新业态入会和服务工作走在全国前列，新华网、人民网、央视网等中央和省属主流媒体广泛报道，得到全总徐留平书记批示肯定，并入选全国工会重点工作创新案例。

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二、当前形势和任务

省总工会十七届五次全会和2025年全省*工作会议对今年工作作出全面部署。我们要立足职责定位，在把握大势中思考，在置身大局中谋划，担当作为，奋勇争先，努力打开产业工会事业发展新天地。

当前世界正经历百年未有之大变局，新发展格局加速演进，新一轮科技革命方兴未艾，产业结构深度调整，新技术新业态新模式竞相涌现，市场主体、劳动关系、劳动基准、职工权益维护等发生重大变化，工会工作面临新形势新任务新挑战。一是新时代加强和改进群团工作提出新要求。中央、省委明确提出要强“三性”、去“四化”，发挥桥梁纽带作用，使党的决策部署变成职工群众的自觉行动。二是谱写*强国*篇章提出新要求。*强国*篇总体目标是要建成现代化综合立体*体系，明确了25项评价指标，要求我们发挥工会政治、组织和服务优势，动员广大职工群众立足本职建功立业。三是推进*高质量发展提出新要求。全系统现有干部职工21.23万人，加上货车、网约车、农民工等群体，全省*行业从业人员超过150万人，高技能人才占比偏低，贯彻中央深化产业工人队伍建设改革意见，加快建设一支知识型、技能型、创新型*产业大军，是一项摆在我们面前的紧迫任务。同时*点多线长面广，安全和维稳压力大，要求我们发挥作用，维护安全生产大局稳定和劳动领域政治安全，实现高质量发展与高水平安全协同。四是职工群众对美好生活向往提出新要求。职工群众希望收入更稳定，“家”更暖心，阵地更多元，精神文化更丰富，机关职工婚恋交友、子女托育托管对工会组织报以期待，特别是行业新业态群体对劳动基准、平台算法、技能提升、职业发展、大病医疗、职业保障等方面关注度高，需要我们回应新期待，展现新作为。五是工会自身建设提出新要求。要求我们与时俱进、改革创新，创造富有时代特征、工会特色的实践载体和服务品牌。

面临新形势新任务新要求，我们要精准识变，积极应变，主动求变，处理好传承与创新、系统与局部、战略与战术的关系，做到“五个坚持”，勇担新使命，做好“双服务”。

（一）坚持政治引领。政治性是工会的第一属性。党的统一领导是工会的最高政治原则。遵循上，坚持用党的创新理论指导实践，始终突出工会工作的政治性、先进性、群众性，增强引领力、组织力、服务力。行动上，坚决贯彻党中央、国务院决策部署，认真落实中国工会十八大、*工会十七大和省总、省*厅党组要求，围绕“五强五高”目标和“559”工作部署，努力打造“忠诚、奋斗、温暖、活力、清廉”产业工会。路径上，发挥产业工会优势，主动服务全省*发展全局、工作大局和职工群众。作风上，强“三性”，去“四化”，重基层、抓基础、强执行，树新风。

（二）坚持服务中心。围绕中心、服务大局是工会的价值所在。全力促发展，打造“*强省·建功有我”重点工程劳动竞赛和建设领域农民工素质提升站工作品牌；深入推进产业工人队伍建设改革措施在行业落地，加快建设一支适应*高质量发展要求的劳动大军。着力推改革，动员广大职工参与行业10大改革，指导企事业单位全面落实民主管理制度，以“四技五小两比”活动为载体，激发职工创新创造活力。合力护稳定，组织动员职工群众参与应急处突，深入开展“安康杯”竞赛，用好“一函两书”，加强工会安全生产和劳动健康法律监督；与行业主管部门建立劳动领域矛盾隐患排查化解联查联处机制，持续开展新业态建会入会三年行动，切实维护劳动领域政治安全。

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三、2025年重点工作

2025年是收官“十四五”、谋划“十五五”的关键之年，也是中华全国总工会成立100周年，做好今年工作意义重大。总体思路是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，深入贯彻落实习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述、关于*工作的重要讲话和指示批示精神，认真落实省总工会、省*厅党组要求，紧扣“*”总体目标和“*”工作部署，聚焦主责主业，突出产业工人队伍建设改革、新业态劳动者入会和服务两个重点，勇担使命，守正创新，以工会、*业务的“双融合”，做深做实“双服务”，为谱写*强国建设*篇章贡献工会力量。

（一）着力抓引领，画好同心圆。一是党建带工建。深入学习党的二十大、二十届三中全会精神、习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述、百年工运史和*工运史，学习宣传贯彻落实中央《深化产业工人队伍建设改革意见》及*实施方案。配合行业党委全面推进*新业态党建工作，实现行业党委和*新业态组织体系全覆盖。二是弘扬三个精神。今年是劳模评选年，在全行业大力推评国、省劳模。组织开展1期劳模工匠进校园、进机关活动，编撰行业劳模群英谱，组织召开1场劳模座谈会，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。三是加大宣传力度。围绕百年工运、产业工人队伍建设改革和*新业态等重点工作开展主题宣传；组织开展行业劳模工匠、基层一线职工系列宣传活动。

（二）着力推产改，建强主力军。一是突出示范引领。以**经营企业、省*事务系统、**职院、省汽车维修协会为依托，推动产改措施在厅直属系统单位落实落地。指导市州*工会推进产改。二是突出工作重点。广泛开展“*强省·建功有我”主题劳动竞赛和技能比武，培树“新时代*人”30名，*工匠20名。开展“*杯”竞赛，积极组织参加国、省赛事，组织开展*重点建设项目劳动竞赛，指导基层单位开展技能比武和知识竞赛。与省*集团、省*事务中心、**职院党委开展会商，全面落实民主管理制度，聚焦“两技”（技术工人、技术创新）人才培养，建立能级工资协商制度，实行技能等级与薪酬挂钩。三是搭建人才成长平台。新培树4个劳模创新工作室，在汽车维修行业创建11个“会员之家”，争取将**职院创建成**工匠学院，并纳入“1＋1＋N”工匠学院体系。四是力促校企联姻。指导**职院对标市场需求，精准设置专业和课程体系，开展校企联合办学，产教融通，丰富校企实训内容。五是做实惠工服务。在具备条件的省管*、*重点项目建立农民工素质提升站，年度培训农民工不少于1万人。组织开展1期劳模、技术工人疗休养。

（三）着力建“新”家，护航新业态。一是锚定工作目标。紧盯2026年底吸纳*万名活跃货车司机入会的目标，年内*新业态新增入会5万人，其中货车司机会员年度新增3万人，网约车司机年度新增2万人；以平台企业为重点，持续推进入会和服务工作，组织召开1次全省*新业态入会和服务工作现场推进会。二是健全三个体系。制订实施相关政策文件，建立和完善*新业态建会入会和服务工作组织体系、经费保障和信息化支撑体系。三是加强政策吸引。联合省直部门，争取集成发布一批面向货车、网约车司机群体的新增优惠政策。四是做深做实服务。制定发布行业新业态服务事项清单。强化“司机之家”建设与管理，年度新建“司机之家”8个，新建“暖心服务司机之家”10个，推动全省“司机之家”入驻高德、百度等主流地图。支持**医院开展*新业态劳动者移动体检业务。开展子女托管托育、女性“两癌”筛查等服务。加强司机群体典型选树培育。五是切实维护权益。组织实体化的网络货运平台、网约车平台企业开展集体协商恳谈。关注司机群体的保险及运费拖欠问题，组织提供法律援助。

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