2024年年轻干部培训班学员座谈会发言材料汇编（11篇）

目录

1.永葆“三心” 争做堪当重任的年轻干部

2.争做新时代文明城市创建工作“三有”干部

3.学思践悟实干笃行 练就监督执纪“硬肩膀”

4.上好“四堂课” 答好“四张卷” 书写中国式现代化**实践青年篇章

5.青年干部要善用“加减乘除”法

6.脚踏实地 以实干续写青春华章

7.向阳而生 无悔俯仰之青春

8.不负韶华，以青春奋斗书写党办答卷

9.路在脚下 也在心中

10.扬帆奋进正当时 不负韶华争朝夕

11.修身内外 练就“实干之力”

第一篇：永葆“三心” 争做堪当重任的年轻干部

永葆忠诚之“心”，以“理想信念”回应“时代之问”。“天下至德，莫大乎忠。”理想信念是立党兴党之基，也是年轻干部攻坚克难的力量源泉。要对党忠诚不偏航。深学笃行习近平新时代中国特色社会主义思想，工作中紧盯中央、省、市、县委决策部署狠抓落实，生活中说老实话、办老实事，言行一致、知行合一。要勤于学习不放松。政治上的坚定源于理论上的清醒，我们正处于学习积累、能力提升的黄金时期，要深入学习贯彻习近平总书记关于“三农”工作和实施乡村振兴战略的重要论述，结合泉溪镇发展目标定位，因地制宜探索“两叶两芋”产业发展格局，推动乡村振兴工作不断实现新突破。要为民服务不松懈。用好“四下基层”试金石和调查研究“传家宝”，经常走村入户看现场，积极参与共同缔造工作，运用共同缔造的理念和方法，和群众一起共建美好家园，不断提高群众工作本领。要解决群众急难愁盼，把群众的事当作自己的事，急群众之所急、想群众之所想。

永葆奋进之“心”，以“真抓实干”彰显“青年之才”。“看似寻常最奇崛，成如容易却艰辛。”干事担事，是年轻干部职责所在，也是价值所在。一方面，要敢担大事，以实干彰显青春作为。作为基层干部应该主动躬身入局，融入中国式现代化**实践的大局大势之中，敢啃“最硬骨头”，勇接“烫手山芋”，主动投身到综治信访、征地拆迁、防汛抗旱、招商引资、安全生产等急难险重的工作任务中经历“摔打”和磨砺。服务中心大局，系统谋划工作，牢牢把握“绿色低碳转型”这一必然趋势，推动泉溪镇烟叶、土豆两大核心产业发展，做优漆树、魔芋、蜂蜜等特色产业驱动，擦亮泉溪文旅康养避暑胜地乡村旅游名片，进一步探索农文旅融合发展路径模式。另一方面，要能担“小事”，以实干造福人民群众。“图难于其易，为大于其细。”要在与群众生产生活息息相关的点滴小事中成就实干精神，做到事事有回应、件件有着落。充分利用好基层贴近群众、直面一线的优势，经常深入群众中间发现问题，不断请教群众、依靠群众、发动群众寻找解决问题的办法，深入践行“新时代枫桥经验”，破解治理难题，着力解决群众在就业、教育、医疗、住房等方面的诉求，不断增强群众的获得感、幸福感、安全感。

永葆清廉之“心”，以“清正廉洁”把稳“前进之帆”。“木自腐而后重生，堤本坚而蚁无穴。”腐败问题的产生源于腐败者自身。要把好政治关。把握正确政治方向，在大是大非面前、在政治原则问题上做到头脑特别清醒、立场特别坚定。要把好权力关。树牢正确政绩观，不慕虚荣、不务虚功、不图虚名，稳得住心神、管得住行为，抓牢纪律规矩这把“戒尺”，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。要把好生活关。守住为人、处事、用权、交友底线，自觉净化自己的朋友圈、社交圈、生活圈，慎独慎微、慎言慎行，勤掸“思想尘”、常思“贪欲害”、常破“心中贼”，以内无妄思保证外无妄动。

第二篇：争做新时代文明城市创建工作“三有”干部

有思想，围绕大局凝心聚力。县委书记**在开班式上讲到要坚持一心向党讲政治、坚持一股钻劲勤学习。作为年轻干部，必须时刻强化思想认识。要深学笃信习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”，在政治上绝对忠诚、思想上高度统一、意志上更加坚韧、行动上更加坚定。必须时刻强化学习提升。要秉持终身学习理念，不断提升自身综合能力素质，在日常工作生活中坚持学习，强化理想信念、提升业务本领、武装思想头脑。作为一名创文干部，面对中央文明办改革改进精神文明创建工作的新形势、新要求，必须深入学习研究上级有关文件精神，迅速调校对标、更新思维，在开展文明创建活动时创新方法、创优形式、创造特色，努力把文明创建与乡村振兴、产业建设、城市更新、基层治理等全县重点工作结合起来，以精神文明建设激发党员干部群众干事创业的内生动力，在推进中国式现代化**实践中贡献创文力量。

有能力，锚定目标实干实为。只有常怀“能力恐慌”，才能时刻保持积极进取心态，不断提升能力，从而真正驾驭自己从事的工作。作为新时代创文干部，一方面，要提高本职业务能力。创文工作涉猎广泛，内容繁杂，只有广泛学习各领域的知识，增长见识、拓宽视野、补齐短板，才能迅速提升服务县域高质量发展的能力和水平，成长为精通业务的“行家里手”。另一方面，要提高做群众工作的能力。要锚定为人民服务的目标，经常性站在群众的角度看问题、想方法，深入了解群众的“急难愁盼”，不断转变工作思维、改进工作方法，让群众看到变化、得到实惠，真正把创文工作干到群众心坎上。

有作风，牢记使命勇于担当。工作行不行、能力强不强、面貌好不好，关键看作风。首先，要在工作落实中转变作风。要立足岗位实际，勤勉履职尽责，努力把各项工作做到位、干出色。创文工作已进入改革新阶段，面对中央文明办在考核方式、指标内容和测评重点上的重大调整，作为创文干部要勇于担当，敢闯敢干，贯彻落实“585”升级版工作制度和“411”工作方法，努力推动创建工作从管理到治理的转变，为奋力推进中国式现代化**实践贡献自己的力量。其次，要在遵规自律中锤炼作风。原原本本学习《中国共产党纪律处分条例》，强化自我约束、严守“六项纪律”，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，无论在何时何地都坚决做到心有所畏、言有所戒、行有所止，不断自警、自省、自励，筑牢拒腐防变的精神堤坝，为构建风清气正的**政治生态贡献青春力量。

第三篇：学思践悟实干笃行 练就监督执纪“硬肩膀”

提高政治能力，做思想政治的“明白人”。纪检监察机关是政治机关，纪检监察干部干的是维护党纪国法、执行党纪法规、监督党员干部廉洁从政的工作，在开展监督检查、处置问题线索、纠治偏差过程中，考验着纪检监察干部的理想信念和党性原则。对此，必须时刻保持清醒的政治头脑，做到在政治上绝对一致、在思想上绝对统一、在路径上绝对遵循。县委书记**强调年轻干部要坚持一心向党讲政治，这为我后续的工作学习指明了方向，必须从“更高”“更严”的要求中，强化政治理论学习，砥砺淬炼政治忠诚，站在“两个维护”的政治高度补短板、固根本，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，在深化、内化、转化上用力用劲，紧扣主职主业，深化对新征程纪检监察工作的规律性认识，不断掌握新情况、解决新问题、推动新实践，以自我革命精神加强自身建设，自觉涵养“正人先要正己，无私才能无畏”的精神境界，以实干实效助力全县纪检监察工作高质量发展。

锤炼过硬本领，做业务能力的“内行人”。新时代纪检干部，不仅要精通纪检业务，还要熟悉法律条款、经济法、社会、心理等各领域的知识。我时常为此感到“本领恐慌”，通过这段时间学习，深刻体会到时不我待的紧迫感，必须发扬只争朝夕的精气神，紧贴纪检部门职责业务、权力运行关键环节、廉洁风险集中岗位，学真知、悟真谛，加强磨炼，增长本领。聚焦纪检监察主责主业，就应从每一次谈话、每一份案卷开始，加强综合分析，总结作案手法，寻找案发规律，找准腐败的突出表现、重点领域、易发环节，提高监督检查和审查调查工作的精准性。从每一次跟案锻炼、学习培训着手，不断在文字服务中提升政治站位、政治能力，在案件办理中提升斗争精神、斗争技巧，在基层锻炼中全面提升综合素质，做到心中有“料”、脑中有储备，力争成为办案的行家、政策法规的专家。

严明工作纪律，做廉洁自律的“带头人”。执纪者必先守纪、律人者必先律己。打铁的人首先要成为铁打的人，作为新时代的纪检监察干部更要以身作则。特别是作为一名年轻的基层一线办案人员，面临的工作风险、安全风险、纪律风险更大，必须时刻警醒自己，明辨是非，严守规矩，不逾底线。在今后的工作中，首先，要严守工作纪律，严格按照《监督执纪工作规则》《监督执法工作规定》《监察法实施条例》等文件规定处置问题线索，严格执纪办案安全规定，确保安全文明办案。其次，要严守廉洁纪律，在平时的工作和生活中，要自觉践行省纪委“五条行为规范”“十五不准”“十一不得”、市纪委“八条禁令”等制度，自觉净化生活圈、朋友圈，不取不义之财、不交无德之友，不为物役、不为利障、不为言惑，正心明道、怀德自重、清廉自守。以高度的工作责任感、踏实的工作作风和过硬的工作能力辐射影响家人、朋友、同事，不断增强监督执法的底气。

第四篇：上好“四堂课” 答好“四张卷” 书写中国式现代化**实践青年篇章

上好“思政课”，永葆信仰本色，答好忠诚之卷。坚定的理想信念是年轻干部成长成才的基石。县委书记**在年轻干部培训班开班式上讲到，要坚持一心向党讲政治，在坚定理想信念中把牢人生航向，做胸怀大志、仰望星空的年轻干部。当下，正处在**加速发展的新时期，身为年轻干部的我们，更应当志存高远，将人生理想同**的发展相结合，自觉融入推进中国式现代化**实践中来，做到心中有信仰，脚下有力量。身为一名乡镇干部，要将对党忠诚体现在对中央、省、市、县各项决策部署的执行和落实情况上，强化狠抓落实的能力，自觉在抓落实的过程中践行初心使命，将“请党放心、强国有我”的铿锵誓言书写在为民服务的实践中。

上好“实践课”，增添能力亮色，答好学习之卷。正如**书记所讲，我们大多数年轻干部是从“家门”到“校门”再到“机关门”的“三门干部”。空有学业知识，却缺乏阅历、经验以及对基层实际情况的认知，虽说是学业上的佼佼者，却未必是工作中的“行家里手”。对于我们乡镇年轻干部来说，在面对如何推动城市和产业双集中、如何发展新质生产力等新课题时，常常“两眼一抹黑”；在面对农业农村、基层治理、征地拆迁、乡村振兴、共同缔造等经常性工作时，也会有缺少新思路、新办法的情况。如何克服本领恐慌、弥补短板？年轻干部必须持之以恒地学习，将基层广阔天地当做学习课堂，既要加强对各级政策的学习，也要在田间地头增长农村工作经验，做善于处理复杂基层工作的“全才”，不断在为民服务的实践中练就真功夫、锤炼真本领。

上好“初心课”，打磨实干成色，答好民生之卷。**书记在全县持续深化能力作风建设、奋力推进中国式现代化**实践大会上讲到，要牢牢把握“增进民生福祉”这一根本宗旨，着力改善生活品质。这就要求我们厚植为民服务情怀，多做关乎民生福祉的大事小事。乡镇是最贴近人民群众的最前线，无论是人居环境整治、防返贫动态监测帮扶还是防灾减灾等一系列的工作都与人民群众息息相关，在推进中国式现代化**实践的进程中，我们必须答好民生之卷，要始终把人民需求当作“第一考虑”、把人民立场当作“第一选择”，心系“万家灯火”、情系“柴米油盐”，俯下身子与群众打交道、话家常，在项目一线、群众一线、协调一线、乡村振兴一线问需于民、问计于民，知群众冷暖、解群众困难，用我们的辛苦指数换得群众的幸福指数。

上好“纪律课”，淬炼廉洁底色，答好修身之卷。**书记在开班式上告诫年轻干部，要牢记“君子之交淡如水，为政之道淡如茶”的道理。社会是一个大染缸，人形形色色、事错综复杂，身为基层的年轻干部，我们必须加强纪律规矩的学习，常修为政之德、常修律己之要，守住内心，正信明道、怀德自重，勤掸“思想尘”、多思“贪欲害”、常破“心中贼”。要牢记习近平总书记讲到的“清廉是福、贪欲是祸”的八字为政至理，守牢守好政治关、权力关、交往关、生活关、亲情关，以内无妄思保证外无妄动，守得住清贫、耐得住寂寞，坚决不做群众身边的蛀虫，自愿在平凡的岗位上默默耕耘。

第五篇：青年干部要善用“加减乘除”法

学在深处，在勤学研思上持续“加”码。参加工作以来，我先后参与党政办公室、宣传思想、共同缔造等工作，面对不同的岗位、不同的职责，所需要的知识也有所不同。记得2023年，刚开始接手共同缔造工作时，常常会因工作不知如何入手而感到沮丧、材料不知如何写而心急如焚。后期通过加强学习钻研省市县共同缔造工作文件精神、相应政策、布局规划等不断丰富知识储备，结合乡情村情实际、结合领导和同事给予的悉心指导，逐步在工作中找到节奏、不断提升解决实际问题的能力。要坚持将“吃透政策”作为先手棋，只有做到对政策烂熟于心，才能在实际工作中心中有数、手中有策、从容不迫。

抓在细处，在短板弱项上努力“减”量。县委书记**在年轻干部培训班开班式上讲到，年轻干部工作不够细致、不够认真，急于干事、急于干成事。作为年轻干部要注重工作细节，细节决定成败。要把工作任务具体化，逐一分解可操作性的步骤，抓好工作细节。实际工作中，处理好每一份文件、认真倾听每一位群众诉求，掌握来龙去脉，透过现象看清本质。要善于统筹安排，把复杂事情简单化，罗列区分事件的轻重缓急，对工作进行合理安排。要从日常琐碎的工作中找到规律，注重与兄弟乡镇、县直各单位的沟通交流，汲取先进经验，积累解决实际工作问题的办法。

干在实处，在踔厉笃行上注重“乘”效。习近平总书记强调：“年轻干部要愿挑最重的担子、能啃最硬的骨头、善接烫手的山芋。”身在基层，必须秉持为民服务初心。要主动担当，干在前面。在厚河村驻村期间，通过入户走访了解到一位包保户被诊断出白血病，因负担不起高额的医药费有返贫风险。我积极联动乡村振兴办、村“两委”干部，通过申报监测户方式，让包保户享受到医保报销政策，做到用真心真情帮扶困难群众。要敢于担当，冲在前面。在处理群众房屋受损补偿工作中，我们坚持依法依规办事，但也有群众因不熟悉政策发出了质疑声，我们及时召开院坝会进行政策宣讲，向群众公开承诺并保证绝不发生个人私利影响征收补偿标准执行事件。要真抓实干，想在前面。在参与人居环境整治工作中，我发现只抓卫生搞绿化不是长久之计，问题的根本在于要让群众树立自觉主动的环保意识。针对厚河村第二批共同缔造试点工作开展中收集到的群众普遍反馈的人居环境整治问题，我们采取群众投工投劳修建花池、疏通河道等方式，充分激发群众“主人翁”意识，改善了脏乱差的村居环境。新时代基层干部要真正做到问政于民、问需于民、问计于民，把群众当自家人，和群众一条心，工作更有“温度”，群众的幸福才能更有“厚度”。

守在廉处，在思想行为上不断“除”尘。当代青年生逢其时，组织给予施展才干的舞台无比广阔，实现梦想的前景无比光明。**书记告诫我们，作为年轻干部人生漫漫旅程才刚刚开始，面临的诱惑和风险很大，稍有不慎就可能成为腐败的对象。因此要走好清正廉洁这条路，常修清廉之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，常弃非分之想，时刻警醒自己严守党纪红线、道德底线、远离法纪高压线。要努力践行讲党性、重品行、作表率的廉洁准则，增强自律意识，提高拒腐防变的能力，不断净化“八小时以外”的社交圈、生活圈、朋友圈，做到能干事、会干事、干成事、不出事。

第六篇：脚踏实地 以实干续写青春华章

在“田间地头，基层一线”中坚守初心使命。县委书记**在讲话中提到我们大多数干部是从“家门”到“校门”再到“机关门”的“三门干部”，经验匮乏、本领恐慌、能力不足是我们面临的一大难题，只有加强学习才能适应基层复杂多变的形势。初入乡镇工作时，我也曾迷茫无措过，看到同事们都已成为各个岗位上的行家里手，而我还仅仅简单地从事一些写写会议记录、通知会议、扫扫地的事务性工作，当时便产生了自我怀疑，但后来想想，不积跬步无以至千里，每个人的成长都离不开沉淀打磨的过程。在基层岗位的这三年多来，我潜心向身边的领导同事讨教工作上的方法以及在与群众交流沟通的技巧，闲暇时我也会努力学习乡村振兴、生态环保、信访维稳等方面的政策业务，虽说还不能在服务群众上做到政策“一口清”，但每当能为群众解决问题时我都会欢欣雀跃很久，回头看，我在“低下头”翻阅资料，“张开嘴”虚心求教，“迈开腿”入村走访的路上愈行愈远，真正做到以服务基层的态度融入基层。基层工作复杂多变，对此，我们既需要“战术上重视”，多向前辈和老同志学，他们多年摸爬滚打的基层工作经验是我们学习的宝库，也要做一块高效的“蓄电池”在实践中不断充电学习，提升自己的能力和水平，在平凡岗位做出不平凡的成绩。

在“走访慰问、基层调研”中涵养为民情怀。**书记在讲话中提出年轻干部在基层工作中要实现与群众有效沟通，走好群众路线，必须要会说“五种话”。初与老百姓接触时，总觉得手足无措，害怕说错话，沟通时也非常僵硬，一问一答，拿着笔记本埋头苦记，为了走访而走访。自从跟着村干部入户了一段时间后，我才发现与群众相处时最怕“端着”。摆着领导干部架子，端着学生稚气，群众感受不到真情以待，更不会以真心相回。如何“破冰”，我认为靠的是“三真”，须真把自己当村干部、真拿群众当自己人、真心想群众愁难急盼。当真正进入角色后，对群众说“家常话”，每次走访都能被热情相待。曾经的我面对群众提出的问题、诉求无法解答时，如同热锅上的蚂蚁急的团团转，现在的我已经可以游刃有余地与熟悉的村民唠家常，对本村监测户、留守老人、产业发展情况都能做到胸中有数，在与群众一次次的沟通交心之后，我在群众口中从“谢主任”逐渐变成亲切的“小谢”“小丫头”。“民之所忧，我必念之；民之所盼，我必行之”，我想我们工作的意义也在于此，上门激活医保卡、帮忙交话费、给行动不便的村民带米带油，这些看上去不起眼的小事，恰恰构建了我与群众之间的桥梁，温暖了他们，也温暖了自己。在基层工作已有三年之久，为群众解决问题后的一声声感谢、与群众交谈时的一张张笑脸，让我看到了在基层坚守的意义。

在“急难险重、困难考验”中砥砺忠诚担当。**书记在讲话中说到，年轻干部要有直面困难、迎难而上的勇气和逢山开路、遇水架桥的精神，要做“抢篮球”而非“踢足球”的人。我所联系的村是红岩沟村，一到夏季进入防汛期，我们每名干部都必须驻扎在村上，去年7月份，大雨下了整整一周，每天的心都悬着，尤其害怕夜晚暴雨来袭。犹记得某晚十点多雨势突然加大，我与村干部在巡查过程中，发现有一户老人家还住在危房中，老人家态度很坚决怎么劝说都不肯转移，看实在劝说不动，我已做好在他家陪坐一夜的准备，在我们晓之以理动之以情长达一个多小时的劝说下，老人终于同意转移到了亲戚家，类似于这样的群众不理解、不参与、不支持的工作基层还有很多，但都被基层干部们用真心与坚持一一化解。忙碌且充实的三年基层工作，让我少了些浮躁，多了些沉着；少了些书生气，多了些泥土味。也让我懂得了“一枝一叶总关情”，我们必须深刻了解群众的所期所盼，把群众真正放在心上，将“晴天一身汗水，雨天一身泥水、清晨一身露水”作为常态，将服务二字融入到基层工作中的方方面面，做事必躬亲的“服务员”，树立全心全意为人民服务的理念，扑下身子、端正认识，真正当好“人民勤务兵”。唯有心系百姓，常怀为民之情，真心真意为群众办实事，才算不负人民，不负组织的殷切期盼。

第七篇：向阳而生 无悔俯仰之青春

我们该向何方？心中有信仰，脚下有力量。青春必须厚植在信仰的沃土中。作为年轻干部，要勤学习，把稳思想之舵，保持求知若渴的学习心态，在常学常新中加强理论修养，在真学真信中坚定理想信念，努力运用党的创新理论知识补钙壮骨、凝心铸魂，进而树立正确的世界观、人生观、价值观。要提能力，增强干事之能，县委书记**在全县持续深化能力作风建设、奋力推进中国式现代化**实践大会上强调要从学习思考、调查研究、实践锤炼中持续提升能力水平，这就是传授我们年轻干部破题的方法。我们要善学习。眼要勤，发现领导同事的长处和自己的问题，不断取长补短；脑要勤，看到问题多思考解决办法，善于为单位为领导出选择题；手要勤，眼中有事、手中有活，不断自我革新、自我提高。要强调研。培训期间县委党校组织我们在中峰镇庙耳沟村探寻共同缔造理念开启乡村振兴幸福密码，在武陵不夜城探索文旅融合激发文化振兴的无限动能，到郧西县探索党建引领激活基层治理的强大合力，执调研笔，做务实事，必须继续做好后半篇“结合文章”，把调查研究成果及调研的方式方法带到实际工作中去。要真锤炼，没有边缘的岗位，只有边缘的态度，办公室工作千头万绪，大事要事多，急事难事多，小事杂事也多，应时刻秉持严谨细致的工作作风，常怀“如履薄冰”的心态，强化“精品”意识，“精细、创新、规范”办文，“无错、高效、标准”办会，“顺畅、快速、优质”办事，以自身工作的确定性应对形势变化的不确定性。要敢担当。年轻干部要勇担时代之任，面对当前新形势新局面，保持干事热情，敢于到项目建设、乡村振兴、产业发展、矛盾调解等一线，去摔打历练、沉淀提升，争做“抢篮球”而非“踢足球”的青年人。

我们该做何事？梦想有多远，才能走多远。青春就要立高远之志，砥砺前行逐梦奋进。作为年轻干部，要立大格局，做**梦。当下**抢抓强县工程、城市更新、文旅发展等机遇，打造武陵不夜城等一批群众期盼的大事，创造了**速度和**奇迹，让我们感受到小县城的光明前景。这也为我们年轻干部带来了启示，要敢于打破山区视野的“笼子”，坚定“山区小县也能有大发展”的信心，以思想破冰引领发展突围，向前看、向远看、向外看，把我们的绿水青山、人文底蕴等资源优势转化为发展优势。要当奋斗者，逐**梦。“道虽迩，不行不至；事虽小，不为不成。”我们正年轻，虽然岗位平凡，但也可以为**发展添砖加瓦，要从传好一份文件、办好一场会议、完成一件小事做起，持续发扬不怕困难、百折不挠的精神，始终保持朝气蓬勃的良好精神状态，持续在创新中抢抓机遇，在拼搏中破解难题。要展青云志，圆**梦。有志者，事竟成。我们要将自身的发展融入**发展实际，以“一片冰心为人民”的奉献精神，学会“五种话”，答好群众的“疑难题”，以“自找苦吃”的奋斗姿态，学本领练功夫，答好年轻干部自身的“实践题”。

我们该守何心？底线有多高，人生有多高。“立志言为本，修身行乃先。”政府办的工作方式和其他单位是有很大不同的，还记得刚到政府办，县委政府领导当着我们的面一字一句过材料时，每一句话都仔细斟酌，每一个字都认真核对，让我印象深刻，烙印在我心底的是规矩意识，一言一行、一字一句都不能逾越规矩底线。作为年轻干部，首要是知敬畏、存戒惧、守底线，敬畏党、敬畏人民、敬畏法纪，心有所畏，方能言有所戒、行有所止。成长的道路上难免有风有雨，只有在经历风吹雨打的磨砺中百折不挠，在各种各样的诱惑中坚守原则，在艰苦奋斗的历程中慎终如始，常怀自警自省之心，绷紧廉洁自律之弦，才能行稳致远。

第八篇：不负韶华，以青春奋斗书写党办答卷

因为相信，所以看见，年轻干部要有信念、有定力、有坚守。年初，县委书记**在持续深化能力作风建设奋力推进中国式现代化**实践大会上讲道：“要把党的领导作为最大保证。始终把讲政治摆在第一位，自觉站在全局高度想问题、办事情，确保上级各项决策部署在**落地生根”。作为党办干部来说，要在看形势、想问题、做决策、抓落实上，牢记政治性是党办的第一属性，党办姓党，必须不断提高政治站位、强化政治担当、提升政治能力，始终在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，同党组织保持一致，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，切实执行领导交办任务，做好岗位本职工作。要善于从政治上思考问题，推动工作，主动在服务县委工作大局中找准提升自身能力水平的办法措施，坚决破除“等、靠、要”和“躺平”思想，充分发挥自身主观能动性，工作想在前、干在前，主动靠前服务，推动自身工作出色出彩。

身在兵位，胸为帅谋。“国之兴废，在于政事；政事得失，由乎辅政”，年轻干部作为部门的中坚力量，是领导决策的“参谋员”，必须围绕中心，把握大局，站在大局的高度、领导的角度，谋划改革发展稳定大事，只有胸怀全局，才能登高望远，谋事才有战略眼光，谋策才能抓住要害，辅政才能有力有效。作为党办干部来说。要争做决策“智囊谋者”。认真学习省、市、县领导讲话和重要会议、文件精神，从学思悟践中汲取理论养分，增长远见才干，上接政策天线、下接工作地线，为领导决策贡献智慧力量。要抢做业务“行家里手”。铆足干劲，在强本领、学业务，练技能上持续发力，在日常工作中对照办公室重点工作，超前谋划，在日常和上级工作对接中总结自身不足，把办公室当做青年人的磨刀石和练兵场，切实把每一场会议、每一次调研、每一批接待，做好、做精、出彩。要敢当党办“先锋干将”。通过专注地学习练习，做工作上的有心人，花时间、给精力、扣细节，开展调查研究、练习信息写作、规范办会流程，提升自身专业能力和对接服务水平，树立党办良好形象。

但行耕耘，莫问前程。年轻干部就是要明确找准定位，保持初心，砥砺前行。党办工作日复一日，需要的是练就一对火眼金睛，一双说干就干的手脚，一个灵活的头脑，在日复一日的工作中形成自己的一套成体系的军字本，既能钻得进繁琐的文字会议，又能快速反应灵活处理各类突发情况，该快就快，绝不拖泥带水；该慢则慢，绝不心浮气躁，不断切换模式，不断强化自身能力。同时，我们还要相信组织、相信因果，把心思放在追求事业、提升境界、放大格局上，不做选择性的工作，不当精致的利己主义者，保持善念。要懂得团结协作、相互成就。人在一起只能叫聚会，心在一起才叫团队。要与志同道合的同事一起形成有思想、有理念、有共识、有感情、有默契的团队，最大程度凝聚起干事创业的强大合力。

第九篇：路在脚下 也在心中

厚积方能薄发。冰冻三尺非一日之寒。作为年轻的乡镇基层干部，我深知上面千条线、下面一根针的现实情况，不仅要扎实做好乡村振兴、招商引资等党委政府安排的重点任务，还要积极调解信访矛盾、邻里纠纷等群众鸡毛蒜皮的小事，这期间更要忍耐离家远、加班多、单调乏味的诸多问题，但我们始终坚定理想信念，踏踏实实做好每件事、走好每一步，向老同志老领导看齐，不摆烂、不躺平，把更多的心思和精力花在学习上、用在服务群众的各项工作中。我相信只有脚踏实地，把该干的事干到位，把难干的事干成功，经过时间的磨炼、岁月的沉淀，我们一定会实现从量变到质变再到改变。

勤学才能广博。基层工作中既要面临群众持续拔高的期盼期望和不切实际的需求问题，也要面对纷繁复杂的工作局面，不能只生搬硬套课本知识、沿用过去的思维定式，要因地制宜、灵活应对。近期全县正持续开展共同缔造试点扩面，我也有幸参与天宝试点工作中，多次到孔雀村现场学习，从工作组扎实入户解决问题的过程中，我深深地感受到只有不断学政策、学文件，把指导手册弄懂学通，再到入户与群众交流学习，才能把这项工作做实做好做出成效。正所谓高手在民间，孔雀村共同缔造能够得到省市县各级领导认可，就得益于不断俯身向群众学习，让群众发言，听群众建言。我们年轻同志应该潜心阅读政策文件、法律法规，虚心求教同事和群众，提高对宏观经济、城乡建设、金融财税的认知，提升对社会事务、市场变化、民情冷暖的了解，才能成为岗位的行家里手。

行稳定能致远。做人正直、做事正派，是人的立身之本。面对市场经济飞速发展，我们接触的人事物不断增多，面临的灯红酒绿的诱惑和纸醉金迷的考验也更多。我们应当铭记君子之交淡如水，为政之道清似茶的箴言，守牢廉洁自律底线，树立正确的价值观、人生观、利益观，遇事不急躁、不冲动，三思而后行，才能在岁月的磨砺中锻造出优秀的年轻干部品质，才能在面对各类利益诱惑时摆正心态、从容应对。

第十篇：扬帆奋进正当时 不负韶华争朝夕

常记入党初心，在锤炼中永葆忠诚本色，做对党忠诚、立岗为民的践行者。要对党忠诚，就要树立全局意识，与县委、县政府保持步调一致，身为住建干部，要深刻认识到住建工作的着力点在于稳定全县经济指标、着力推动城市更新和项目谋划、全力推进污水治理提质见效、加快实现住房保障等，是切切实实服务人民、提高群众生活质量的“民心工程”，要提高自身政治站位，就要跳出财务岗位“小圈子”，将思想维度提升到住建系统的同一高度上来，为全力推进中国式现代化**实践添砖加瓦。

常存学习恒心，在实践中练就过硬本领，做思用贯通、知行合一的笃行者。正如县委书记**所说，不学习、不接受新鲜事物，必然会被淘汰。年轻干部抓学习，一要学好专业知识，做岗位上的“行家里手”。财务人事工作岗位特殊，专业要求度高、纪律规矩严格，只有时刻保持勤学善思的精神，主动向前辈学习、向技术骨干学习、向专业人员学习，不断丰富专业知识积累，才能充实自身知识储备。二要深入实际工程现场学习，要到市政工程的基层学，到污水治理的前端学，到城乡统筹建设的一线学，切实提高为人民服务的思想觉悟与真本领，真正成为群众的“泥瓦匠”“护水员”。

常持干事决心，在创新中历练担当作为，做矢志为民、敢当能扛的奋斗者。**书记强调，当前**进入了一个很好的发展时期，机遇与挑战并存。要在成为住建事业发展实践的奋斗者，就要坚持为民情怀，蕴含“知政失者在草野”的意识，“为天地立心，为生民立命”的情怀，涵养“我将无我，不负人民”的担当。今年以来住建局围绕“武陵不夜城”项目启动了包括甘露寺路延长线及烧田体育公园项目、滨河经济带江西馆片区建设项目等在内的8个建设项目，大力推进各类市政、污水项目，加快城市更新。在各项目实施和审计结算过程中，肯定会遇到各种风险挑战、艰难险阻，身为年轻干部就是要从中把握锻炼成长的机会，多到困难多、项目重、群众意见集中、工作局面难打开的地方，掌握项目实情、破解工作难题，从财务结算“小切口”入手，敢于动真碰硬，在攻坚克难中练就一副能挑重担、办大事的“硬身板”。

常守律己戒心，在坚守中提升履职能力，做清正廉洁、慎独慎微的促进者。清正是干部的底色，廉洁是干部安身立命的根本，年轻干部要把遵规守纪刻印在心，把纪律规矩转化为政治自觉、思想自觉和行动自觉，常敲思想警钟，常紧纪律之弦，常存戒惧之心。尤其是财务人员，首先要自身廉，要不断增强自制力，常思“清廉是福、贪欲是祸”，要以永远在路上的执着和坚定，学纪知纪，不断增强自我净化，自我完善；其次要能坚守，既要坚守财务规矩，不逾纪律底线，又要坚守财务核销关口，做到不到拨付标准的项目绝不审核、违反财经纪律的业务绝不处理，为单位领导干事创业提供坚强后盾，永葆清正廉洁的本色。

第十一篇：修身内外 练就“实干之力”

坚守初心，以理想信念筑“内在修为”。县委书记**在开班仪式上的讲话中提到：“年轻干部要想跟上时代前进的步伐，就必须敢于放下头顶的光环，常怀‘空杯心态’”。作为一名有着13年党龄的党员干部，更能深刻理解**书记讲话精神。在公共资源交易服务工作岗位中，要坚定理想信念，力求在平凡的岗位上创造出不平凡的业绩，以时刻珍惜为人民服务的难得机会，以岗位为荣。

勤学善思，以锐意进取练“实干之能”。公共资源交易是提升公共资源市场配置效率的关键环节，是优化营商环境的重要窗口，是助力县域经济高质量发展的重要平台。作为一名公共资源交易领域的党员干部，深感责任就像扁担，不光需要肩负的勇气，还需要肩负的能力。面对所服务的项目，每一个都不一样，针对每一个不同的项目，都需要我们严格依据法律法规要求，按程序服务到位。要做好项目咨询解答工作，更是需要丰富的知识储备，才能严谨准确地给予回复。要结合工作需要学习，做到干什么学什么、缺什么补什么”，当好“内行人”，会说“内行话”。唯有手握真才实学、练就过硬的本领，成为精通业务的“行家里手”，才能以实力赢得信任，推动工作取得新成就。

勇于担当，以善作善成练“实干之力”。随着公共资源交易平台整合共享的不断深化，特别是新的信息化技术在公共资源交易和政府采购领域的深度应用，公共资源要素市场化改革，优化公共资源交易和政府采购营商环境，推进“1+N”远程异地评标等重点工作任务多，时间紧，正是最考验年轻干部担当作为的时候。我们要像**书记所讲的那样，做“抢篮球”而非“踢足球”的人，以“拼、抢、实”的状态和时不我待的紧迫感，在落实每一项工作中体现敢拼敢闯的状态，在完成每一项任务中展现奋楫争先的作风，用事实说话、用数据说话、用实绩说话。

守节如竹，外练“防腐拒变”之功。千里之堤，毁于蚁穴。公共资源交易中心，在大家眼中是一个敏感部门，也是重点项目推进的关键平台。我们工作岗位上一次小节的缺失，最后往往就会影响项目推进。身在特殊岗位，我们要牢记**书记嘱托，远离各种“小圈子”，不要什么饭都吃、什么酒都喝、什么人都交、什么话都说。要珍惜工作岗位，严守规矩，知道什么事可做、什么事不可做，只有慎终如始地修身律己，才能让自己“腰杆挺得直”。