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墩苗干部工作总结(约1800字)

浏览量:125     |      发布时间:2024-10-27

在“淬火”磨砺中破茧成蝶

20**年**月,根据安排,我前往**开展“墩苗”锻炼,*年来,在各级领导的悉心指导与同事们的积极支持下,我始终珍惜机遇,认真学习,主动参与,深入思考,基层工作经验得到了充分历练,在政治素质、思维方式、工作能力等方面也有了一定程度的提升。

一、工作开展情况

(一)在勤学苦练中汲取“路漫漫其修远兮”的“奋斗力量”。作为一名年轻干部,面对繁杂琐碎的基层工作,我学会了保持“归零”的心态,忘掉自己的身份,迅速转变角色,向群众“取经”、向书本学理论、向同事学经验,通过党委理论学习中心组、支部集体学习等方式,深化学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,深读细悟分管领域的理论知识和最新政策,力求将理论知识转化为提升工作效率和质量的实际能力,掌握基层工作的“脚步”和“招式”。同时,积极参加党建各项活动,认真总结经验,做到学思结合、学以致用,练就出一身真本领。

(二)在实干作为中汲取“黄沙百战穿金甲”的“担当力量”。作为一名基层干部,我始终秉持着“全心全意为人民服务”的宗旨。面对防止返贫监测帮扶集中排查工作,积极走访入户,核实脱贫户、监测户档案材料,完成乡村建设信息监测平台数据更新工作,为乡村建设提供坚实的数据支撑,切实解决群众的急难愁盼问题。严格落实禁牧禁毒工作,与地方林业局林政科联合开展禁牧政策宣传活动。积极开展创卫工作,组织召开创卫工作会议,组织对镇内人居环境进行集中整治,清理、清运生活垃圾,营造了干净整洁的辖区环境。

(三)在学思践悟中汲取“天工人巧日争新”的“创新力量”。时代潮流奔涌向前,惟改革者进,惟创新者强,惟改革创新者胜。作为一名青年干部,在困难面前,要始终保持“咬定青山不放松”的干劲儿,学会用创新意识推动工作、解决问题。在此期间,我依托地方资源优势,拓宽**销售渠道,为群众带来了经济利益。同时,紧紧抓住科技“突围”政策机遇,夯实政府、社区党支部、企业三方责任,积极探索信息化管理路径,推动基层治理现代化。依托这些实践经验,我进一步提出了符合本地实际的创新措施,如开展“智慧乡村”建设项目,利用数字化手段提升基层治理效能,优化服务流程,让数据多跑路,让群众少跑腿。

二、收获体会

一是组织培养是前提。“墩苗”锻炼期间,各级领导经常性地给予悉心指导和谈心谈话,上级领导多次到镇里调研指导工作,了解工作思想状况,鼓励我沉下心、虚心学、好好干,这些都为我增加了信心和动力。

二是躬身入局是关键。事非经过不知难,成如容易却艰辛。想做成一件事要经历很多考验,只有去做才能破解难题和困局,只有去干才能找到方法和路径,这也是我体会最深的。刚开始牵头负责具体工作时,我也感到焦虑迷茫,一度找不到工作思路和解决方法,后来发现只要干起来动起来,不懈怠不退缩,实践中慢慢就会找到破解问题的答案和路径。

三是转变角色是保障。在这一年工作中,我基本实现了由机关单位干部向基层干部、由出题人向答卷人的角色转换。始终把自己放在小学生的位置,虚心向身边各级领导学、向村干部学、向老百姓学,才能真正学到东西。这一年我确确实实学习到了在上级机关学不到的东西,比如怎样和群众打交道、怎样做好群众工作、怎样争取群众的支持和理解等。

四是锻炼提升是收获。经历了多次当“热锅上的蚂蚁”,心理承压能力有了一定提升。也向基层同志们学习到了原则性和灵活性相结合的工作思路和办法,思路打开了,办法也多了。同时接触到一批务实重干、敢于担当、无私奉献的基层干部,在他们身上学习到了很多难能可贵的工作经验,并结下了深厚的友谊。

三、存在不足和下一步工作打算

一年来的基层历练,我逐步适应了基层工作节奏,同时掌握了一些专业知识和必要技能,各方面能力有所锻炼,综合素质有了显著提升,但仍面临一些挑战和不足。一是在深入探究、全面理解的过程中尚需加强,这也影响了工作中矛盾的有效处理。二是目前的工作处理多依赖于过往经验,缺少针对新情况的研究和新问题的解决策略。

“试玉要烧三日满,辨材须待七年期。”工作的角色和岗位不会一成不变,但“墩苗”锻炼带给我的经历是受用终生且不变的。“墩苗”工作是我人生中一段难忘的经历。它不仅让我深刻体会到了基层工作的艰辛和不易,也让我收获了宝贵的成长经验。在未来的工作中,我将继续加强学习,不断提高自己的专业水平和实践能力,始终发扬艰苦奋斗、服务为民的精神,在点滴工作中为人民群众提供更加优质的服务,为乡村振兴出谋划策,贡献力量,在基层实践中不断提升自己,努力在基层发挥出更大作用。

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