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市直单位党组领导班子2024年民主生活会对照检查材料(四个带头)

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发布时间:2025-02-10

根据市委《关于召开2024年度民主生活会的通知》有关要求,局党组领导班子紧扣本次专题组织生活会主题,聚焦“四个带头”总体要求,坚持问题导向,认真学习研讨,开展谈心谈话,深深入开展谈心谈话,广泛征求意见建议,对标要求深刻查摆,对照问题刨根究底,研究制定整改措施。现对照检查如下:

一、存在的主要问题

(一)带头严守政治纪律和政治规矩,维护党的团结统一方面。一是理论学习没有走深走实。把理论学习当作软指标,没有处理好工作与学习的关系,部分班子成员任务自己在基层工作的时间长,经验比较丰富,缺乏对理论学习重要性和紧迫性的认识,对党的最新理论成果学得不深、掌握不透,领会精髓要义不全面、不系统,特别是对“六个必须坚持”这一世界观方法论的掌握运用还不到位,对中国式现代化这个重大理论和实践问题的学习研究不够精细和深入。二是知行合一没有落实落细。班子成员平时忙于抓日常工作,用于理论学习的时间较少,学习中有实用主义倾向,工作用得上的能积极地去学,暂时用不上的则学习兴趣不够高,尤其是学用结合、学以致用做得不够,与实际工作结合不够紧密,没有很好地把思想、工作和生活实际与重要领导的讲话精神紧密联系在一起,对如何把“上情”与“下情”紧密结合方面思考得还不深,存在学用脱节的现象。

(二)带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。一是政治意识不够过硬。党组对党的思想路线、方针政策的理解、贯彻、执行不够坚定,不能做到与时俱进,及时提高思想政治觉悟。没有正确处理业务工作与思想政治工作的关系,认为抓业务工作千头万绪,无暇顾及思想政治工作,因而片面地强调业务工作,不注重调动党员干部的积极性和创造性,没有释放出最大的能量。二是政治敏锐性不够强。个别班子成员对党面临的考验和危险的尖锐性认识不深刻,对意识形态领域的复杂斗争缺乏敏锐性,对当前社会上一些“高级红”“低级黑”等不良现象,从本质上认识不足,对身边一些同志出现的“躺平”“佛系”等错误思潮,旗帜鲜明批驳不够,挺身而出与之斗争的精神还不够坚决,虽然不根风,但也不抵制。三是群众路线践行不够深入,虽秉持以人民为中心的发展思想并积极参与“我为群众办实事”实践活动,但在工作中与群众的沟通交流不够充分,对群众的实际需求和利益诉求了解不够全面准确,在制定政策或推进工作时,有时未能充分考虑群众的接受程度和实际困难,导致部分工作群众满意度不高。

(三)带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面。

(四)带头履行全面从严治党政治责任方面。

二、问题产生的原因分析

(一)党性修养抓得不够紧。其根源就是没有把好世界观、人生观、价值观这个总开关,坚定共产党人理想信念的思想根基筑得还不牢,还没有把理想信念的坚定性体现在做好本职工作的过程中。班子成员在“真学、真信、真用”上下的功夫不够,没有完全将学习提升到增强班子政治立场的高度来认识,没有主动提升到增强战略思维、全面履职尽责的需要来对待。

(二)宗旨意识树得不够牢。“从群众中来、到群众中去,一切为了群众,一切依靠群众”的群众观点还没有牢牢在思想扎根。究其原因,主要是脱离群众的官僚主义思想滋长了,对群众的所思所想所盼了解少,问政于民、问需于民、问计于民不经常,下基层走马观花多,脚踏实地少,工作上不能正确处理对上级负责和对人民负责的关系。

(三)作风建设推得不够深。

(四)纪律作风管得不够严。

三、今后的努力方向和改进措施

针对存在的问题及其根源,党组将认真落实中央和省委要求,以更高的政治自觉、更强的责任担当、更务实管用的办法举措,着力解决存在问题,确保取得实实在在的成效。

(一)强化理论武装,增强党组凝聚力。深刻理解“两个确立”的决定性意义,认真学习贯彻落实党的创新理论和党的二十大及二十届二中、三中全会精神,真正把新思想新精神融入血脉、付诸行动,坚决做到“两个维护”。要把坚定理想信念作为安身立命的主心骨,从思想深处解决好理想信念问题,努力把理想信念与业务任务结合起来,积极投身到业务工作中,切实增强政治信念的坚定性、政治立场的原则性、政治鉴别的敏锐性、政治忠诚的可靠性。

(二)强化工作推进,增强各项工作执行力。以强烈的责任感和使命感,不断增强做好业务工作的创新意识、创新精神、创新思维和创新能力,身体力行、俯下身子、脚踏实地、扎扎实实地工作,遇到问题不回避,遇到困难敢担当,特别在解决疑难问题时,要勇于冲锋陷阵,不断战胜自我,追求新的突破,进一步提升业务工作的质量和水平。

(三)强化宗旨意识,增强群众服务保障力。

(四)强化责任落实,增强党员干部免疫力。

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