在2024年全市机关党建工作年中推进会上的汇报发言（4篇）

第一篇：公积金中心在2024年全市机关党建工作年中推进会上的汇报发言

机关党建促发展，“筑梦万家”优服务。市住房公积金管理中心紧紧围绕“筑梦万家”党建品牌，坚持以“服务你我他”为主线、“筑梦千万家”为目标，厚植组织优势，精进服务技能、锻造先锋队伍，中心上下实干争先动能迸发，党务与服务、业务相融互促，相得益彰，公积金事业高质量发展走在前成效彰显。现将有关工作进展情况汇报如下：

一、坚持在一线服务中淬炼党性。以习近平总书记在四川考察重要指示精神为动力指引，实施“党旗飘在一线、堡垒筑在一线、党员冲在一线”行动。上半年举办红色教育12场次，砥砺政治忠诚；服务大厅设立党员示范岗16个、党员责任区13个，激发党员的政治责任和政治担当；开展“双报到、双服务”、“立足岗位作贡献”、“四进”“两送”“两问”公积金服务大走访大调研等多项活动，党员干部一线走访企业272家、服务对象15000人次，发放政策材料12000份、满意度调查3100份，形成问题清单27条、措施清单27条、解决问题6条，中心“三项清单”推进走访调研成果转化的做法被《中国建设报》《新华日报》宣传推介。4名党员分别获得全国住建工作先进个人、省住建行业优秀党员、市文明职工、市级机关优秀党员称号；市公积金**支部荣获省住建行业先进基层党组织、滨海管理部荣获21届“全国青年文明号”，成为全市唯一一家新增单位。

二、坚持在岗位竞技中锻造队伍。举办“奋楫新时代.阔步新征程”岗位练兵暨服务技能竞赛、寻找“最美公积金人”、“学习身边榜样”等活动，营造比学赶超氛围，激励实干争先作为。开展“惠民公积金、服务暖人心”服务提升行动，组建86名党员和青年志愿服务队进社区、进企业、进园区、进村居，广泛开展“公积金就在您身边”等志愿服务，累计宣讲服务受益人群近36万，保障公积金服务“全城答”；“党员志愿服务队”开展“延时服务”“上门服务”“代跑帮办”等特色服务，保障公积金服务“全程通”；实施数字化转型行动，推行公积金业务长三角“一窗通办”、“跨省通办”，提供×724小时线上服务，保障公积金服务“全天办”。年内全市公积金系统获评**市文明行业、荣获“我的**”APP便民服务第一名、全市12345诉求办理工作先进集体。

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第二篇：统战部在全市机关党建工作年中推进会上的汇报发言

上半年来，市统战系统市级机关党委深入学习宣传贯彻党的二十大精神，扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，以“党旗飘扬、凝心聚力”主题活动为载体，以党的政治建设为统领，加强机关党的思想、组织、作风、纪律建设，引导机关党员干部和动员统一战线成员在党的旗帜下团结成“一块坚硬的钢铁”，以高质量机关党建引领统战事业创新发展。

“凝心铸魂·理论武装”，推动第一议题落地落实。市统战系统机关党委聚焦党的政治建设，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要讲话精神，作为理论中心组、党支部统一活动日、工作例会等重要会议的“第一议题”，先后组织集中学习33次。扎实开展主题教育，举办领导班子专题读书班、党员培训班，通过集中学习与个人自学，分层分类抓好理论学习，开展“牢记嘱托、感恩奋进、走在前列”大讨论，教育引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”，始终走在践行“两个维护”的第一方阵。开展“凝心铸魂同·魂同心逐梦”读书活动、“今天我主讲”不断促进党员干部政治能力和业务能力“双提升”。同时，引导机关党员干部结合工作实际，组织好面向广大党外人士等统战成员宣讲党的二十大精神，支持市各民主党派进一步深化“凝心铸魂强根基、团结奋进新征程”主题教育，增进统战成员对党的二十大精神的认知认同，筑牢共同奋斗的思想政治基础。

“凝心赋能·组织共建”，建强基层战斗堡垒。推动机关各党支部联系对接系统内省级机关党组织、基层党支部、统战团体开展共建，通过联合开展党日活动、参观调研、社会服务等方式，加强机关党员干部与系统内上下统战部门、挂钩社区、统战团体的交流互动。统战部支部与省委统战部第一党支部、南京市鼓楼区凤凰街道机关党总支开展党建共建，联合开展“支部共建聚合力勇担使命践初心”主题党日活动，交流机关党建工作经验，共同推动党建工作高质量发展。民宗局党支部与红石榴家园联合开展民族团结进步创建，工商联党支部与**高新区新河街道金水湾社区、浙江商会联合开展创文活动，互学互促，共同提升党组织建设水平。以党建带动促进机关群团建设，举办“强身健体·凝心赋能”统战系统市级机关运动会，组织“践行初心担使命，统战巾帼绽芳华”三八节活动，进一步增强统战机关的凝聚力、战斗力。

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第三篇：市农科院在2024年全市机关党建工作年中推进会上的汇报发言

尊敬的各位领导，同志们：

近年来，市农科院党委在市委、市政府和省农科院的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实习近平总书记关于机关党建和“三农”工作的重要指示精神，坚决扛起机关党建主体责任，全面提高机关党建质量，紧紧围绕农业现代化发展需求，在种质资源保护利用、品种选育、技术研发示范、科技服务等工作上，发挥人才优势、学科优势，把“论文”写在大地上、把“成果”留在农民家，积极助推我市农业科研高质量发展，为加快农业大市迈向农业强市贡献农科力量。现将有关工作进展情况汇报如下：

一、强化党建引领，铸牢农业科研之魂。加强政治统领、党建引领，教育引导全体科研人员坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。坚持“第一议题”“第一时间”抓学习，精心组织集中学习、研讨交流、党课辅导、专题读书班，引导党员干部系统学习习近平总书记重要著作，跟进学习党的十九大、二十大精神，习近平总书记系列重要讲话精神，关于“三农”工作、科技创新工作的重要论述和中央、省、市委重要会议精神。要求各支部始终把学习政治思想和国家大政方针等内容，放入推进农业科研工作的实践中去思考，对照理论谋划支部在农业农村现代化、乡村振兴、科技创新等工作中的重点和方向。通过开展“践行绿色低碳、强化使命担当”“学思践悟二十大团结奋进开新局”等主题学习活动、安排“寻访红色基地重温革命情怀”“走进红色教育基地接受革命精神洗礼”等实境课堂教育、举办“我是新四军铁军精神宣讲人”“我是家乡红色经典讲解员”等各类主题竞赛、组织“牢记嘱托、感恩奋进、走在前列”“怎样勇当沿海地区高质量发展排头兵”等专题研讨，不断提高学习教育效果、夯实党员干部思想理论根基。

二、强化责任体系，形成共管共建党务格局。农科院党委始终把管党治党责任作为最根本的政治责任，不定期专题研究机关党建工作、解决具体问题。牢牢牵住责任制这个“牛鼻子”，着眼真考党建、考实党建、考准党建，认真落实《**市级机关党建工作三级责任清单》，制定实施《“四同步”推进党建工作办法（试行）》《部门推进党建业务融合考核办法（试行）》，同步推进落实支部书记和部门负责人党建与业务融合责任，建立对应考评制度，形成齐抓共管，一体推进的良好局面。明确规定，融合发展考核较好的部门年度考评才能确定为年度综合“优秀”，对党建重要任务是否完成实行一票否决，有效推动了党建工作真正落地落实。严格执行基层党组织任期制度，配齐配强支部组织成员，开展党务干部专题培训，制作发放《党务工作实操手册》，上专题党课，讲党务实务，不断提高党务干部履职能力。修订完善党支部和党员两个积分考核办法，进行常态化积分考核、上墙公示，建立起支部、党员管理动态“积分制”考核评价体系，将考核积分与先模推荐、评优评先工作相挂钩，以考核压责任、促提升。严格落实述职评议制度，分层逐级召开党建述职评议会，压紧压实党建工作责任。

三、强化组织建设，建强专业学科党建堡垒。发扬支部建在连上的光荣传统，按专业、学科归类建立党支部，按科室、项目组成立党小组，从而提高了支部开展活动和正常运转效率。以积分制考核为抓手，持续推进支部标准化规范化建设，“三会一课”、统一活动日活动、谈心谈话等始终对照科研业务重点工作推进进度和效果，来找差距、排问题，查找思想根源方面原因，支部组织生活成为化解矛盾、凝心聚力的有效手段。从严落实组织生活会、民主评议党员、党员领导干部双重组织生活等制度，通过抓支部考核等制度，对各环节督促把关，提高组织生活质量；通过抓排查问题的整改，提高组织生活会效果。开展党员“逢十”过“政治生日”“五个一”活动，通过赠送一张生日贺卡、重温一次入党誓词、重读一遍入党志愿、发放一份生日纪念品、开展一次谈心谈话的“五个一”活动，强化支部党员政治身份意识和责任担当，提醒党员牢记为民宗旨和初心使命。大力弘扬劳模精神、工匠精神、科学家精神，总结凝练形成“爱农、求真、创新，协作、奉献、自律”的院新时代农科人精神，成立劳模工作室，邀请身边劳模和老党员、老专家讲述先进事迹，举办“品读榜样与经典弘扬科学家精神”“葵花向阳红心向党”等读书分享，策划推出“提升支部组织力争当服务三农先锋”专项行动，鼓励广大党员争当科技创新先锋、成果转化先锋、科技服务先锋。在全院事业费紧缩的情况下，争取党建阵地建设费，加大投入，按规范化党建阵地建设要求，配齐了各支部党员活动室，定制标识标牌上墙，营造浓厚的阵地氛围。

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第四篇：体育局在2024年全市机关党建工作年中推进会上的汇报发言 

尊敬的各位领导，同志们：

上半年来，市体育局以党的政治建设为统领，积极探索实践，念好“学、活、实、清”四字诀，通过打造深化思想阵地、推进基层组织建设、深化特色党建品牌、强化机关作风建设等方式，将党建工作贯穿于体育工作的各领域、全过程，积极推动党建工作持续创新发展。现将有关工作进展情况汇报如下：

一、以“学”为本，培育打造理想根基的坚强阵地。局党委始终把党的政治建设摆在首位，将跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神作为第一议题，引领市本级体育系统各级党组织和广大党员干部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，自觉践行、忠诚捍卫“两个确立”，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终做政治上的明白人、老实人。突出针对性、把学习内容梳理到位。突出党的二十大精神宣传学习，深入开展党纪学习教育，贯彻落实习近平总书记近期发表的重要讲话、重要文章、重要回信精神，抓好“三会一课”、统一活动日等相关制度落实，引领党员干部立足本职岗位，从实际出发将学习走深走实。突出科学性、把学习形式安排到位。一方面结合《**市机关党员看发展》精品路线进行“走出去”，组队赴**观摩中海油LNG、梨花语等项目，近距离了解感受**发展。指导相关支部赴教育基地开展现场实境教学，把**红色资源的历史素材转化为加强党员教育的生动教材。另一方面开展“请进来”，围绕新修订的《体育法》，邀请**政法学院教授作专题讲座，予以具体解读。结合党纪学习教育，邀请全国基层理论宣讲先进个人主讲习近平新时代中国特色社会主义思想，引导党员干部坚定不移做新思想的信仰者、传播者、实践者。突出操作性、把学习方式制定到位。认真组织“集中学”，每月及时转发上级要求，落实上级规定指定动作。鼓励引导“自主学”，动员广大党员利用学习强国、铁军号角等APP平台开展自学。适时进行“交流学”，积极参加市级机关第十四个“读书月”活动，推荐报送3名同志的优秀学习心得。

二、以“活”为要，建好建强体育系统的战斗堡垒。讲求规范、看重标准，坚持以标准化规范化方式引领各基层党组织提质增效，有效提升工作质量和效率。夯基础，激发组织战斗力。结合体育部门实际，持续深化“两化”建设，制定下发了《**市体育系统基层党支部标准化规范化建设实施意见》，从“党员发展、教育管理、组织生活、党费收缴、换届选举”等5方面具体推进，同时设定5类目标、23条具体任务，根据实际情况设置可操作性考核办法22条，通过明确考核主体、细化考核指标、量化考核权重，形成闭环管控，充分发挥考核“风向标”和“指挥棒”作用，促进党支部自身建设。优队伍，展现党员新形象。以各党组织换届为契机，选优配强专职和兼职党务干部，积极选派人员参加各类培训。两次组织基层党组织党务工作者共20余人次开展党建观摩交流活动，从《党支部活动记录簿》记录、党员发展、统一活动日开展、党建考核、廉政建设等方面客观实际地分析存在问题，有效提高了党务人员责任心及业务能力。严把党员入口关，加强党员队伍管理，年内为2名预备党员按期转正，接收4名预备党员，确定1名党员发展对象，新增2名入党积极分子。重视典型的引导和培育工作，“七一”期间局党委表扬了12名优秀共产党员、3名优秀党务工作者和3个先进党支部。举行“光荣入党”政治礼包颁发仪式，向2名入党转正人员赠送“光荣入党”政治礼包。强群建，焕发群团新活力。坚持党建带群建，积极发挥群团的作用。开展“**体育青年说”演讲比赛，16名选手报名参赛，经预决赛，最终10名选手分获一二三等奖，推荐的选手还获得全市演讲比赛三等奖。为系统内全体女同志宣讲中国妇女第十三次全国代表大会精神，真诚倾听女同志呼声，广泛汇聚女同志力量，切实维护女同志的合法权益，推动市本级体育系统妇联工作再上新台阶。

三、以“实”为先，持续深化体育为民的根本宗旨。持续推进党建工作与体育工作深度融合，以党建为民、体育为民为出发点和落脚点，始终坚持以人民为中心的发展思想，加强党的建设和体育事业发展工作，为党建和体育事业作出新的贡献。扎实开展“我为群众办实事”实践活动。用好“我为群众办实事”实践活动形成的良好机制，持续提升党员干部的能力素质。全年投资6.94亿元，新建60公里健身步道，安装27套二代智能健身路径，提档升级265个小区室外体育健身器材，建成15个行政村（社区）健身房，2个县级体育公园、13个镇（街道）级体育公园在有序推进中。目前全市人均体育场地面积达4.71平方米，居全省前列。全年共举办县级及以上全民健身活动1300多场，参与人数超过200万人次，经常参加体育锻炼的人数占全市总人口的42.3%。充分激发赛事活动内生动力。依托举办马拉松、龙舟赛、广场舞、自行车赛等重大体育赛事，实践历练党员干部政治品格，唱响**体育“四季歌”。通过高水平举办市第九届运动会，引导约5万名学生参与预赛，7869名学生参与市级决赛，发掘一批优秀体育人才并助推学校体育的高效开展，为体育强市建设贡献力量。大力发掘体育产业发展新空间。通过座谈交流或走访调研，出台《**市体育局服务体育企业纾困解难十项措施》《关于进一步促进和扩大消费政策措施》，精准对接体育企业发展需求，有呼必应、无事不扰，切实帮助解决面临的问题和困难。全市体育产业总产出360.42亿元，比上年增长6.2%。产业增加值104.17亿元，比上年增长9.6%，2022年体育产业增加值占GDP的比重为1.5%。全市体育类企业（单位）2070家，体育产业从业人员4.59万人。

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